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在离退休干部党建工作方面有什么特色做法和亮点(9篇)

来源:公文范文 时间:2023-05-04 19:55:03 点击: 推荐访问: 亮点 亮点|国外|创新|档案|服务 亮点工作汇报标题

篇一:在离退休干部党建工作方面有什么特色做法和亮点

  

  离退休干部党建工作经验交流

  县现有离退休党员*人,*个离退休干部党支部。近年来,我县始终以关于老干部工作的重要论述为根本遵循,牢树“抓老干部工作就是抓党建工作,抓党建工作就必须抓老干部工作”,深入推进“一完善六强化”,全面强化“三银”品牌建设,创新实施“书记项目”,有效激发了全县离退休干部参与中心工作的热情,离退休干部党建工作的基层组织、基本能力、基础工作得到显著加强,为全县经济社会各项事业发展增添了正能量、引导了主旋律。

  加强三项建设,持续夯实党建根基。坚持哪里有离退休干部党员,哪里就有党组织,持续建强组织、完善制度、抓实教育,创新优化离退休干部管理。强化组织建设。坚持把老干部党员全部纳入支部管理,突出有利于老干部服务管理和思想政治教育、有利于老干部党员参加组织生活、有利于发挥老干部党员先锋模范作用的三个“有利于”标准,成立了离退休干部党支部*个、“三缘型”离退休干部党支部*个(其中,“地缘型”党支部*个:*县“地缘型”()离退休干部党支部;“趣缘型”党支部*个:*县老年大学党支部、*县诗词学会党支部)。

  选举*名政治素质高、身体状况好的老干部同志担任党支部书记,选配党性素质好、工作能力强的*名老干部担任支部委员,实现了工作能力上的交叉互促、优势互补,有效增强老干部工作的活力。优化制度建设。坚持党要管党、从严治党的工作要求,充分发挥制度管人作用,建立健全《组织生活制度》《党员主题活动日制度》《党费收缴管理制度》等各项制度。

  建立离退休干部活动室内有党旗、有入党誓词、有学习资料、有活动计划、有活动记录、有党费收缴公示,党员亮党员形象、亮党员承诺、亮出勤情况“六有三亮”机制,大力实施“场所提标”工程,全县*个离退休干部党支部党员活动室全覆盖,并配置档案展示柜、书报架及相关学习资料,实现了一个支部就是一个堡垒,一名党员就是一面旗帜。

  深化思想建设。持续深化老干部管理一个通报制度、一份工作简报、一个微信公众号、一个工作微信群的“四个一”做法,全面推行集中学、灵活学、带头学、实践学“四学法”模式,*名党支部书记带头“集中讲学”党课*次,组织开展“主题党日”活动*次,针对身体状况不佳、行动不够灵活的党员,通过微信群、电话会议等线上方式,发布学习内容、交流学习体会*余次,参与为全县经济社会发展建言献策活动*次,丰富了学习内涵,提升了教育成效。

  突出三个优势,强化先锋作用发挥。始终坚持把离退休干部作为推动全县经济社会发展的重要力量,聚焦县委中心任务、重点工作,有效凝聚、释放、传递、弘扬老党员身上的正能量。突出政治优势,筑牢战斗堡垒。充分发挥老同志的政治优势,精心搭建“学、讲、赛”、“走、看、促”、“话、写、宣”、“展、演、乐”等受欢迎、实效强的活动载体,引导老党员在宣传党的路线方针政策,党员先进性教育、公民道德建设、关心下一代等方面做贡献。

  指导离退休干部党支部打造爱心积分超市,制定《爱心积分超市管理办法》,带动离退休党员通过参加“夕阳红”老年宣讲团、公益活动、发挥

  党员先锋模范带头作用等方式获得积分,用一定额度积分兑换所对应的物品,提高老党员参与社会活动的积极性。突出威望优势,助力基层治理。借助社区老党员深入群众、了解民意、群众基础深厚、威望较高等优势,邀请离退休老党员参加社区重要会议,积极引导老党员对党组织和经济社会发展提意见、献良策,组织引导当好群众诉求的收集员,立足部分小区环境脏乱差、水质恶化、夏天蚊蝇孳生、乱堆乱放等问题,充分发挥老党员在群众中的影响力和号召力强的优势,开展“微心愿征集”等系列活动,收集解决群众合理诉求*余个,充分发挥离退休党员“人才库”、“智囊团”和“参谋部”的作用,为基层治理的落实与探索积累了宝贵经验。

  聚焦专业优势,服务项目发展。充分发挥老干部老党员专业知识经验丰富的优势,结合县委中心落实推动干部发挥作用,在自然资源局离退休党支部建立植绿志愿者服务队,发挥老同志在本土苗木培育、林业管护方面的专业技术特长,组织老党员在国土绿化中指导、修剪、管护,参与“苗木基地繁育”建设注重发挥好“传帮带”作用,助力生态文明建设。在住建局离退休党支部,发挥老党员在工程上的专业技术特长,开展党员在项目一线开展亮身份、亮承诺、亮行动、亮成效“四亮行动”,及时做好广场硬化、道路硬化、景观绿化、种植大型乔木、景观廊架等工作的督导检查,探索出“主题党日+幸福夕阳红”党建模式,大力书写老党员“离党不离岗、退休不褪色”的政治担当。

  聚焦三字发力,推动书记项目落地。聚焦离退休干部党建工作重点、难点、突破点,突出“书记抓、抓书记”责任意识,全面推行一把手工程

篇二:在离退休干部党建工作方面有什么特色做法和亮点

  

  ()/总结报告/经验材料

  离退休干部党支部建设经验材料

  漯河市辖两县三区,共有离退休干部16640人,其中党员6118人,有离退休干部党支部197个,党小组354个。近年来,我们把离退休干部党支部建设作为新时期加强基层组织建设、推进党的建设新的伟大工程的基础工作来抓,紧密结合实际,坚持与时俱进,狠抓工作落实,使离退休干部党支部的思想、组织、制度建设得到全面加强,党支部和党员在构建社会主义和谐社会中的作用得到较好发挥。2004年我市临颍县南街村离退休干部党支部受到中组部表彰,市公安局等3个离退休干部党支部、郭庭珍等6名党员离退休干部受到省委表彰,还有152个(次)离退休干部党支部、475名(次)党员离退休干部受到市县乡党委的表彰。我们的主要做法是:一、坚持立足实际,积极探索创新离退休干部党员与在职党员比较起来具有年龄偏大、立场坚定、居住分散等特点。在改革开放和发展社会主义市场经济的新的历史条件下,离退休干部党员的主流是好的,素质是高的,但也存在观念陈旧、发挥作用弱化等与形势和任务发展不相适应的问题。实践使我们认识到,离退休干部党支部建设只有紧密结合实际,创新支部思想建设、组织建设、制度建设的抓法,坚持与时俱进,才能常抓常新、取得实效。如果再沿用以往的老套路老办法,满足于读读文件、看看报纸,支部建设工作只会一般化。一是创新支部思想建设的方式。为改变支部组织理论学习照本宣科、枯燥无味、效果不理想的状况,我们在深入调研的基础上,实施了以每年12个月至少12次组织教育报告会为主要内容的“1212工程”,紧扣时代主题,精选学习内容,通过举办读书班、理论研讨班、形势报告会、情况汇报会;成立学习小组,建立学习制度,开辟学习园地,交流心得体会,上党课、看录像、听报告,揭批法轮功;开展“入党为什么、退下来干什么、身后留什么”大讨论等活动,对老同志进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想学习教育,用“三个代表”重要思想武装他们的头脑,使之政治坚定、思想常新、理想永存。我市实施“1212工程”的作法受到了省委老干部局的充分肯定,《中国老年报》对此进行了专题报道。结合老同志居住与散、年老多病、行动不便的实际,组织支委成员送学上门、送资料上门、送信息上门、送服务上门,开设流动课堂,对老同志进行思想教育,深受老同志欢迎,被老同志亲切地称之为“流动的党支部”。针对部分老同志观念陈旧、跟不上形势发展需要的实际,我们有计划地开展形势政策教育,使老同志及时了解党和国家的方针政策以及上级的重大决策,拥护党的领导,支持在职领导的工作。通过各种生动活泼的活动,强化了对老同志的思想政治工作,提高了老同志的思想觉悟和政治素质,保持了老同志思想稳定。几年来,全市

  老干部没有一起集体上访或越级上访事件发生。二是创新支部组织建设的方式。我们以2003年我市开展全国保持共产党员先进性教育试点工作为契机,组织人员对全市离退休干部组织生活情况进行了调查,结果发现由于易地居住、易地安置、居住偏远、企业改制破产等多方面原因,导致党组织不健全,离退休干部党员的组织关系不理顺,部分离退休干部党员的组织生活不经常。为此,我们按照“就近、方便、管住、管好”的原则,采取“接转”、“挂靠”、“新建”、“撤并”等多种形式,因地制宜建立党组织,理顺了党员的组织关系。郾城区针对离退休干部居住分散、管理不便的实际,成立了郾城区社会保障工作委员会,专门管理离退休干部党员和下岗职工党员,这一做法曾受到国家副主席曾庆红同志的充分肯定。在2004年我市部分区划调整、机构改革过程中,我们要求各县区和市直有关单位及时做好涉及调整的离退休干部党员组织关系的接转工作,对于易地安置和居住在外地的离退休干部党员,我们及时接转老同志的组织关系,使老同志们能够找到“娘家”;在老干部大学(学校)探索建立临时党支部,确保在校学习的老同志也能过上正常的组织生活。同时,我们积极在老干部中发展党员,五年来,全市有31名离退休干部光荣地加入了中国共产党。三是创新支部制度建设的方式。随着形势的发展,我们发现已有的“三会一课”、“报告工作”等制度已不能完全适应老同志的需要。为了适应这一需要,我们着眼制度创新,对已有的组织生活制度进行修订完善,建立

  了支部家访制度、支部谈心制度、支部联系老同志制度等。市政府离退休干部党支部把支部党员出生日期登记造册,逢老同志生日就到家祝贺慰问。市粮食局离退休干部党支部建立了“四必访”制度,即老同志生病必访,老同志家里婚丧嫁娶必访,老同志电话请求必访,老同志过生日必访。二、坚持注重引导,激发工作活力离退休干部是社会老年人中的特殊群体,离退休干部绝大部分是党员,他们的党性坚强、作风过硬,具有政治、威望、智力、时空等多方面的优势。几年来,我们以党支部为依托,着眼于发挥这些优势,注重教育和引导,使离退休干部党支部的战斗堡垒作用和离退休干部党员的示范作用得到了较好地发挥,有力地促进了我市“三个文明”建设,为党支部建设工作的开展注入了活力。一是发挥离退休干部党支部的战斗堡垒作用。党支部团结和带领老同志积极参与落实科学发展观、经济结构调整、社会大局稳定等工作,发挥了应有的作用。临颍县南街村离退休干部党支部应村党委的要求,成立了清理债务领导小组,几年来帮助村里共追回外欠贷款近亿元,并协助村党委加强了企业财务管理,堵塞了财务漏洞,解决了常年困扰企业发展的“三角债”问题。2004年10月,我市双星集团因生产经营暂时出现困难,工人工资一度出现拖欠,工人们情绪激动,集团离退休干部党支部得知工人们准备聚众到107国道堵塞交通的信息后,支部书记徐宪杰带领支委成员分头逐个到工人家中做思想工作,稳定了工人们的情绪,及时化解了矛盾,避免了交通堵塞现象的发生,维护了全市

  大局的稳定。在2003年抗“非典”斗争中,全市离退休干部党支部充分发挥战斗堡垒作用,成为抗击“非典”的有生力量,为我市抗“非典”双零目标的实现作出了贡献。临颍县离退休干部党支部组织党员把自家熬的绿豆粥端到“非典”防治工作人员面前,源汇区离休干部党员靳保立将自己收集的祖传防热病处方寄给国务院副总理兼卫生部长吴仪后,被载在“中华医药在线”专业网站上,郾城区以支部为单位组成老干部督导队巡回各乡镇督导抗“非典”工作。二是发挥离退休干部党员的示范作用。以党支部为依托,引导广大离退休干部党员以关工委、老促会、老发协、老体协等涉老组织为载体,参与关心教育下一代、基层组织建设、社会治安综合治理等工作,在广大干部群众中发挥了良好的示范效应。据统计,我市6118名离退休干部党员中,在“三个文明”建设中发挥作用的有5836人,占党员总数的95%以上。市政协原副主席郭廷珍参与我市关心下一代工作成绩显著,被评为全国关心下一代工作先进个人。以离退休干部党员李广仁、陈希诚为首的市老促会的老同志们通过向上争取资金,对下向群众提供小额扶贫贷款,帮助890多户贫困农民走上了致富路。离休干部党员、市老发协主席贾海旺同志从广西、海南等地引进良种建立了名优特稀林果基地,试种后以低价或免费送给群众,“把风险留给自己,把富余送给农民”,有力地促进了农村经济结构调整。在我市今年开展的保持共产党员先进性教育活动中,市委派出的19个督导组长中有16位都是由退居二线的离退休干部党

  员担任。市政协原副主席张发舟、明近超两位老同志在活动的各个阶段都提出了许多有价值的意见和建议,体现了新时期共产党员的先进性,他们务实的态度、敬业的精神、优良的作风,感动了广大党员群众。源汇区大刘镇退休干部党员王春田同志已近80岁高龄,为了参加支部的集中学习,他让儿媳骑自行车送到支部。很多离退休干部党员在患病住院期间,仍然不忘学习。郾城区民政局退休干部党员王午臣同志临终前在读书笔记上写下了最后一句话:“保持共产党员先进性,永远跟党走”,并再三嘱咐家人把最后一笔党费交给党支部。临颍县退休干部党员陈中明先后捐献20多万元,资助了23名贫困生。郾城区离休干部党员罗同生同志手持快板巡回演讲“三个代表”重要思想,在广大群众中引起了强烈反响。源汇区法院离休干部党员买柏林近年来义务接待群众法律咨询244人次,为群众义务代写司法文书118份,解决纠纷100多起,给小学生上法律辅导课60多次,举办法律知识讲座200多场。三是发挥离退休干部党支部在老干部中的自我教育、自我管理、自我服务、自我提高作用。对老同志进行教育、管理、服务是离退休干部党支部的重要职责。我们围绕这一任务,引导支部为老同志办好事干实事解难事,搞好管理和服务,增强了支部的吸引力、凝聚力和战斗力。市公安局党委充分发挥离退休干部党支部的作用,老同志的政治理论学习、思想政治工作等多由支部解决,既调动了支部工作的积极性,又让老同志解决了一些自己的问题,局党委省了心。郾城县粮食局机关

  离退休干部党支部为解决老干部杨振帮家住在乡镇生活不便的问题,积极向局党委反映情况,经过争取,终于在县城为他解决了一套住房。杨振帮同志感动地说:“是支部为俺办了件大实事。”源汇区马路街办事处离退休干部党支部针对部分老同志活动不便的实际,组织支委成员上门,为身体有病的老同志提供服务,老同志们称之为“贴心支部”。三、坚持加强领导,提供组织保障离退休干部党支部是党的组织工作不可分割的一部分,离退休干部党员是党员队伍中的一个特殊群体。做好离退休干部党支部建设工作,对于继承和发扬党的优良传统,维护改革发展稳定的大局,实现党的建设总体目标,构建社会主义和谐社会,具有十分重要的意义。基于这种认识,近年来,我们坚持把离退休干部党支部建设作为一项重要工作,列入重要议事日程,经常进行研究,常抓不懈。一是摆上位置。我们坚持把离退休干部党支部建设工作摆在与职干部党支部建设工作同等重要的位置,纳入全市党建整体规划,做到统一部署,统一评比,统一总结,统一表彰。发展党员时,把老同志列入发展计划;表彰先进时,分配给离退休干部党支部和离退休干部党员一定

  数量的名额,为离退休干部党支部建设工作的发展创造了条件。二是目标管理。从1998年起,我们就开始对老干部工作实行目标管理,把离退休干部党支部建设作为考核各单位老干部工作的重要内容,纳入目标管理,每年年初以市委组织部文件形式

  下发到各县区和市直各单位,半年督查,年终考评。在方式方法上,邀请市级老领导挂帅,组织部牵头,抽调老干部、财政、人事、劳动、卫生等部门的同志组成联合督查组,深入各县区、乡镇和各有关单位进行督查,督查结束后,认真开展讲评,对完成任务较好的单位,以组织部的文件予以通报表扬。每年组织两次考核,以市委文件表彰先进,调动和激发了各级各部门做好老干部工作的积极性,促进了离退休干部党支部建设工作的顺利开展。三是典型引路。近几年来,我们召开了离退休干部党支部现场会、经验交流会3场次,培育离退休干部党支部先进典型46个;召开当好离退休干部党支部书记经验交流会、座谈会4场次,培育支部书记56人次;市委表彰离退休干部党支部建设先进集体和先进个人7次,表彰先进离退休干部党支部30个,离退休干部党员65人。为集中宣传离退休干部党员发挥作用的先进典型,2004年市委组织部和老干部局历时半年时间拍摄制作了长达50分钟的专题片《夕阳情正浓》,被市先进性教育办公室列为活动必学教材,同时受到省委老干部局的充分肯定,经省委老干部局推荐,在省电视台《老人世界》栏目公开播放,在老同志中引起了强烈反响。我们还专门开通了《漯河老干部工作网》,大剂量地宣传老干部工作和老同志中的先进典型。积极推荐发挥作用突出的老同志参与全市“十佳市民”评选,共有31位老同志当选,极大地调动了老同志发挥余热的积极性。四是解决问题。市委组织部定期不定期听取老干部工作汇报,把离退休干部党支

  部建设工作作为一项汇报内容,针对存在问题,不断提出改进意见。2003年,针对离退休干部党支部学习资料缺乏、活动经费不能保证的实际,市委组织部研究决定:每年从党费中拿出部分党费用于离退休干部党支部活动经费。临颍县、舞阳县每年都从党费中分别拨付3000元、2000元返还给老干部局,作为离退休干部党支部的活动经费。

篇三:在离退休干部党建工作方面有什么特色做法和亮点

  

  加强和改进离退休干部党建的意见6篇

  进一步做好老干部工作部门信息宣传工作。办好老干部工作网站,进一步做好网站建设维护工作,积极培训镇、市直单位老干部网站信息员,努力提高信息工作水平,发挥网站在信息和宣传工作中的阵地作用。继续做好离退休干部信息库的建设维护工作。充分运用报刊、电视、广播、网络等新闻媒体大力宣传离退休干部的历史功勋,宣传老干部工作部门和老干部工作人员肩负的历史使命,在全社会营造更加尊重老干部、更加重视老干部工作的浓厚氛围。

  围绕建设模范部门、打造过硬队伍的要求,坚持讲党性、重品行、作表率,以深入开展“学先进、见行动、争优秀”活动为抓手,进一步加强老干部工作队伍思想、能力和作风建设,引导老干部工作者向先进典型看齐,爱岗敬业、无私奉献,争做让党放心、让老同志满意的优秀干部。

  以建设学习型机关、学习型队伍为目标,强化教育培训、岗位练兵、实践锻炼等措施,健全考核、评价、激励等机制,不断提高老干部工作者的政策执行能力、服务管理能力、开拓创新能力。以领导干部下基层“三解三促”活动为契机,进一步深入基层、深入老同志中,密切与老同志的联系,加强与老同志的思想沟通和情感交流,热情周到地为老同志服务。

  一是认真贯彻落实省、盐城市利用社区资源做好离退休干部服务工作推进会精神,继续加大示范社区培育工作力度,提高示范社区服务离退休干部的科学化、规范化水平,切实发挥示范社区的引领、带动、辐射作用。坚持立足实际、突出重点、因地制宜、分类指导的原则,积极探索有效的工作方法和模式,把服务离退休干部与加强社区建设结合起来,既努力为离退休干部提供多样化、个性化服务,又注意发挥离退休干部在社区建设和管理中的积极作用,实现互利双赢,推动全市利用社区资源做好离退休干部服务工作健康发展。

  认真总结经验,大力培植亮点,全力普及推开,力争再在2-3个社区组织实施老干部“四就近”服务工作。二是切实加强组织领导,健全工作机构、配强工作力量,积极实践退休干部服务管理工作。本着先易后难、试点先行、分级管理、稳妥推进的原则,进一步加强对退休干部服务管理工作的研究,提出新思路、新对策,不断完善工作机制,改进服务管理办法,创新服务举措,使退休干部服务管理工作逐步规范化、科学化。

  立足自身的实际,创新活动载体,丰富活动内容,进一步鼓励和支持老同志在思想政治上创先争优,在道德品行上创先争优,在教育后代上创先争优,在参加学习和活动上创先争优,使离退休干部创先争优活动创出特色、创出影响、创出品牌。继续大力推进“离退休党员干部牵手大学生村官”主题实践活动,总结开展牵手活动的经验和做法,进一步创新结对方式,拓展活动载体,健全长效机制。

  按照省“离退休党员干部牵手大学生村官”主题实践活动推进会要求,总结开展牵手活动以来的经验和做法。大力宣传牵手活动中成绩突出的离退休党员干部和大学生村官,使牵手活动常态化、长效化。以“七一”表彰先进为契机,进一步加强离退休干部党支部建设,发现和选树一批离退休干部创先争优的先进典型,大力宣传和弘扬他们的先进事迹,在全社会营造尊敬、学习优秀老干部的良好氛围,使离退休干部党组织和党员学有榜样,创有目标,争有动力。

  按照中央和省市委统一部署,通过举办辅导班、读书班、报告会、座谈会和送学上门等形式,利用我市老干部剪报、板报、宣讲、演唱等特长,大力宣传党的十x届x中全会精神,进一步加强老干部思想政治工作,引导离退休干部认真学习、深刻领会、全面理解党的十x大提出的重大理论观点、重大战略思想、重大战略部署,切实把广大老干部的思想和行动统一到十八届三中全会精神上来。

  进一步落实好老干部的政治待遇,健全向老干部通报情况、组织老干部参观考察等制度,让老同志及时了解党的方针政策和经济社会发展情况。结合老同志实际,开展丰富多彩的文化活动,激发老同志对党的深厚感情,展现老同志良好的精神风貌。总结近几年来在加强离退休干部党支部建设和思想政治建设方面的经验和做法,按照要求,进一步提高离退休干部“两项建设”水平。

  加大《老干部工作督查手册》的实施力度。把实施好《督查手册》,落实好各项政策规定作为今年工作的重点,加强对离休干部“三个机制”运行情况的督促检查,及时发现新情况,解决新问题。加大工作力度,狠抓督查落实。进一步完善保障离休干部生活的政策规定和配套措施,更好地让离休干部共享经济发展成果。

  针对离休干部普遍处于“高龄、高发病”期的实际,切实重视生活照料、医疗保障等方面的服务工作,进一步研究改进落实离休干部医疗待遇的措施和办法,为离休干部看病就医提供方便。根据离休干部高龄养老的实际情况,针对他们的亲情服务需求,积极探索做好离休干部精神慰藉、亲情关怀的方法和途径,努力为离休干部提供个性化、亲情化服务,构建离休干部服务管理新模式。健全完善生活有特殊困难老干部帮扶机制,进一步拓宽帮扶渠道,强化帮扶措施,扩大帮扶覆盖面,尽努力解决他们的实际困难。认真做好老干部信访工作,努力把苗头性、倾向性问题解决在萌芽之中,确保老干部队伍和谐稳定。

  市委、市政府已把老干部活动中心、老年大学新建工作,作为为民办实事工程,我们将以此为契机,把市老干部活动中心、老年大学工程作为服务老干部的实事抓紧抓好,建成老同志放心工程、满意工程、幸福工程。提高面上老干部活动室、老年学校日常管理和服务水平,进一步巩固老干部学习活动阵地建设成效。

  以示范性老干部活动中心和老年教育示范校的创建为抓手,本着与经济社会发展水平相适应,与老干部学习活动需求相适应的原则,积极争取党委政府重视和财政支持,合理规划,科学布局,健络。从老同志的特点出发,创新活动载体,改进活动方式,丰富活动内容,提升我市老干部桥牌、门球等特色项目的水平,不断满足离退休干部的精神文化需求。要按照“教、学、乐、为”相统一的原则,进一步改进老年大学的办学模式和管理办法,提高办学水平,不断增强老年大学的吸引力和凝聚力。

篇四:在离退休干部党建工作方面有什么特色做法和亮点

  

  离退休干部党建工作汇报

  尊敬的领导、各位同事:

  大家好!今天,我以“离退休干部党建工作”为题,做一次汇报。

  近年来,我党准确把握离退休干部党建工作的重要性,从政治上将其纳入到国家和党的党建工作,从法律上给予离退休干部优惠政策,从福利上加强对离退休干部的关怀,给予离退休干部贴心的服务。

  为了落实党的党建工作,离退休干部党建工作现已成为社会各界关注的一个重点。当前,我们正努力将离退休干部党建工作做好,包括建立一个良好的服务离退休干部的体系,加强对他们的政治教育,发挥他们的正义示范作用,帮助他们解决实际问题等。

  具体而言,建立良好的服务系统,是离退休干部党建工作的重要内容。目前,我们针对离退休干部推出了专门的离退休服务政策,通过补贴、补助、赠送物品等方式,让其享受更多的福利。

  此外,我们还要加强对离退休干部的政治教育,深入宣传党的路线、方针、政策,激励他们以身作则,发挥他们的正义示范作用,充分发挥他们在推动社会主义文明建设中的积极作用。

  同时,党建工作还要帮助他们解决实际问题。目前,我们多方面落实帮扶办法,为其解决实际困难,提供必要的便利。

  经过我们的努力,离退休干部党建工作取得了长足的进步。当前,我们要继续加强离退休干部党建工作,为他们的健康、快乐而努力,共同营造良好的社会环境。

  谢谢大家!今天的汇报主要围绕离退休干部党建工作展开,我们重视并把它纳入到国家和党的党建工作体系中,在其福利方面也给予了优惠政策。为了促进离退休干部党建工作的落实,我们制定了专门的离退休服务政策,加强对他们的政治教育,发挥他们的正义示范作用;同时,我们也尽力帮助他们解决实际问题。通过我们努力,离退休干部党建工作已取得了长足进步,我们要继续加强离退休干部党建工作,为他们的健康、快乐而努力,共同营造良好的社会环境。

篇五:在离退休干部党建工作方面有什么特色做法和亮点

  

  关于离退休干部工作党建工作总结

  今年以来,我市高位统筹,结合作风革命、效能革命要求,迅速谋划、及时推进,通过“四个抓实”努力开创离退休干部党建工作新局面。

  一、抓实统筹规划,明确“谁来抓”问题。及时成立市、县(市)委离退休干部工委,将分隶于不同单位的83个离退休干部党支部划转至离退休干部工委,实现离退休干部党支部组织体系垂直化管理。进一步完善运行机制,认真解决离退休干部党建工作领导体制不够健全、职责边界不够清晰、运行机制不够顺畅等问题,明确市、县(市)委离退休干部工委牵头抓总、统筹协调,各级党委(党组)切实履行离退休干部党建工作主体责任和直接领导责任,将离退休干部党建工作纳入本单位党建总体安排和抓基层党建工作述职评议考核内容,党委(党组)书记履行第一责任人职责,形成党工委统筹指导、部门齐抓共管,一级抓一级、层层抓落实的良好格局。推行党建联络员或“第一书记”制度,认真选派36名忠诚党的事业、对老同志有感情、党务工作能力强的在职党员担任市直单位离退休干部党支部第一书记,三县(市)共选派67名在职优秀年轻党员担任离退休干部党建指导员,抓好离退休干部党支部各项工作任务落实。

  二、抓实支部建设,明确“抓什么”问题。以提高组织力为重点,规范离退休干部党组织设置,做到应建尽建,确保每名离退休党员干部都在党组织的教育管理之中。全市共有离退休干部党组织155个,共有离退休党员干部7618名,其中隶属于离退休干部工委的党组织有83个,党员2087名。有序开展离退休干部党组织换届选举工作,选优配强党支部书记及委员。持续推进离退休干部党组织规范化标准化建设,深入开展“模范党支部”和“规范化建设示范党支部”创建工作,**县司法局退休党支部被命名为**省离退休干部“模范党支部”,市供销合作社联合社离退休干部党支部被命名为市级“规范化建设示范党支部”。持续深化离退休干部党支部年度党组织书记抓基层党建工作述职评议考核,不断巩固拓展党支部规范化建设成果,推进离退休干部党支部晋位升级,使之成为组织老同志、凝聚老同志、服务老同志的坚强堡垒,为做好离退休干部党建工作奠定坚实的组织基础。

  四、抓实制度保障,明确“如何抓”问题。把“做好新时代离退休干部党建工作”纳入离退休干部党支部书记暨老干部工作业务专题培训班,第一时间深入学习宣传贯彻意见精神。严格对标中央、省委精神,结合**实际,召开市委老干部工作领导小组会议,研究出台**市《关于加强新时代离

  退休干部党的建设工作的实施方案》,细化工作举措,明确责任单位。深入基层调研走访,认真梳理调研中反映的突出问题,针对经费保障难等老同志反映集中的问题,争取组织、财政部门支持,配套制定《**市离退休干部党组织工作经费使用管理办法(试行)》,明确市级机关事业单位离退休干部党委、党总支、党支部分别按照每年不低于4000元、3000元、2000元的标准,纳入本级财政预算给予保障。县(市)标准由各地结合实际自行制定。离退休党员干部交纳党费全额返还其党组织,作为支部开展学习活动费用,切实为离退休干部党建工作提供政策、制度、资金保障。

  五、抓实服务管理,明确“抓成什么样”问题。以“党建带群建·激发离退休干部党建新活力”为主题,举办全市离退休干部工作“比学赶超”活动,大力推广基层的特色做法、先进经验、典型模范,推动离退休干部党建工作创特色、建品牌、出实效。以“银潮之声”大讲坛、老干部读书班、离退休干部党支部书记培训班等为媒介,牢牢抓实离退休党员干部理论武装、政治建设、党性教育这一根本,全面落实离退休干部按规定参加重要会议和重大活动、通报情况、参观学习等政治待遇。积极践行一线工作法,深入基层遍访离退休干部,开展面对面座谈交流,送学上门,听取老干部心声和需求,帮助解决困难和问题200余个。不断优化服务保

  障机制,通过落实政策待遇、做好纾难解困、人文关怀等举措,让广大老干部共享改革发展成果、安享幸福晚年。

  六、加强活动学习阵地建设。打破单位界限、突破条块分割、集成服务资源,稳步推进建设市“离退休干部党建服务中心”,确保离退休干部学习有场所、活动有阵地、作用发挥有舞台。开工建设**老年人活动中心综合馆项目;**市精心打造“金色银龄·零距离”党建品牌,集成“家门口”党性教育基地、**先锋书屋、健康小屋、红歌广场等服务空间;**县启用老年大学分校,4个阵地同步开展教学工作;**县协调资金更新补充活动阵地设施设备,争取“社区日间照料中心项目”,提升改造老干部活动中心。抓好发挥离退休干部作用这个着力点,组建银发志愿服务团队,常态化组织离退休干部开展助力乡村振兴、生态文明、基层治理、民族团结等志愿服务活动。选树一批“最美银发志愿者”“最美银发志愿服务团队”,不断激发离退休干部发挥余热、再立新功的政治热情。召开调研座谈会80余场次,收集离退休干部建言3100余条,推动离退休干部在全市经济社会发展中建言献策。聚焦党和国家重大节点,不定期开展送文化下乡、书画作品展等活动,积极引导离退休干部通过文艺作品的形式向社会传递正能量,讲好**故事。

篇六:在离退休干部党建工作方面有什么特色做法和亮点

  

  离退休干部党建工作总结

  年终总结:离退休干部党建工作

  一、2020年离退休干部党建工作总体情况

  今年是中华人民共和国成立70周年,也是全面建设社会主义现代化国家奋斗的关键之年。在这样特殊的历史时刻,我们的离退休干部党建工作取得了很大的成就。

  首先,传承红色精神,弘扬优良传统。今年,我们努力做好了离退休干部党建教育,重点引导他们把传统美德融入到新社会、新时代中去。

  其次,注重服务离退休干部,行使党的照顾抚恤职责。我们积极开展低保救济工作,确保离退休干部基本生活得到保障;积极办理养老保险、社会保险理赔问题,为他们提供更好的服务;加强与各社会团体的合作,开展关怀活动,降低离退休干部的精神压力。

  再次,宣传党的方略理论,行使党的统战职责。今年,我们积极宣传中央八项规定和新发布的党的全面从严治党的方针,让离退休干部更好地理解新时代变化,引导他们跟上新时代的步伐;积极开展各类主题统战活动,弘扬优良传统,广泛发挥离退休干部的合作建设作用。

  二、2020年离退休干部党建工作存在的主要问题

  今年,我们在离退休干部党建工作中也存在一些问题:

  首先,部分离退休干部特别是老年离退休干部缺乏子女孝心。在此,我们要做好指导工作,不断引导子女把孝心表现出来;

  其次,离退休干部的政策享受存在一定差异,他们的退休待遇等仍有一定困难,要积极向党中央提出相关改进建议;

  再次,社会服务水平有待进一步提高,要做好离退休干部的关怀活动,让他们感受到党和政府的关心。

  三、2021年离退休干部党建工作改进目标

  面对未来,我们要立足新的局面,确立新的目标,努力把离退休干部党建工作推向新的高度。

  首先,注重引导传承。要按照“离退休干部传承思想、传承经典、传承实践、传承道德、传承精神”的要求,不断加强他们的思想修养,以良好的精神状态投身于新时代建设中;

  其次,注重服务抚恤。要完善离退休干部的保护政策,加强社会救助和医疗服务,确保他们基本生活得到充分保障;

  再次,注重引导参与。要密切联系社会团体,辅助他们参加各种活动,让他们能够更好地为社会服务;

  最后,注重统战宣传。要加大对他们的理论教育力度,使他们能够更好地理解党的方略理论,不断提升政治素养。

  总结

  2020年,在党中央的正确领导和各级党组织的支持下,我们在离退休干部党建工作中取得了很大成就。然而,也存在一些问题,要在2021年加以结合2020年的取得的成就和存在的问题,2021年的离退休干部党建工作改进目标是:引导传承、政策服务抚恤、社会参与引导和理论宣传教育。在此基础上,要按照“离退休干部传承思想、传承经典、传承实践、传承道德、传承精神”的要求,不断加强他们的思想修养,完善离退休干部的保护政策,突出社会服务,让他们感受到党和政府的关心。同时也要加大对他们的理论教育力度,使他们能够更好地理解党的方略理论,不断提升政治素养。

篇七:在离退休干部党建工作方面有什么特色做法和亮点

  

  做好新时代离退休?部党建?作??部?作要以党建为引领,强化组织建设,提升离退休?部党组织组织?;打造党建品牌,发挥离退休?部积极作?;推进信息化建设,提供新动能,使??部?作迈上新台阶。离退休?部从?作岗位上退了下来,也要做到退休不褪?、离岗不离党。加强离退休?部党组织的建设,能够激发和促进??部、?党员继续发光发热,既丰富了他们的?常?活,?能够在全社会形成良好的?范效应,还能够促进?年?对党建的关注。做好离退休?部党建?作必须以政治建设为统领,离退休?部党建?作点多、线长、??的实际,平时不在?起?作,所以党组织的设置和阵地的建设就?关重要,要时刻把政治建设贯穿到这两个?作的开展中,有针对性的开展信念教育、政治纪律教育,引导??离退休??部、?党员?根固本、笃信践?。完善阅读?件、听报告、参加重要会议活动、情况通报、参观学习等制度,将这些?作融?平常?活中,强化对离退休?部的政治引领和思想引导。创新组织?活?式,精准对接,让离退休??部的组织?活也同样的便捷。从实际出发,将普遍性要求与?同志特殊性需求结合起来,对年?体弱的?同志,可以由?部上门送学,针对部分?同志异地居住或出?不便,不能按时交纳党费的问题,明确既可以在?部活动时补交,也可以委托他?代交,以“??”的活动形式,重新点燃了?同志不忘初?、永远跟党?的信念。挖掘红?资源,发挥精神优势。?部分??部、?党员都信念坚定,尤其是对党的历史有着深刻的认识,在党建活动中可以利?这?优势,充分挖掘??部丰富的红?资源,让他们变??专家、??部,要求?励他们讲党课、讲历史,争取在全社会形成传思想、传精神的良好局?,带动社会风?上扬。

篇八:在离退休干部党建工作方面有什么特色做法和亮点

  

  龙源期刊网http://www.qikan.com.cn离退休干部如何在基层党建工作中发挥作用

  作者:赵天飚

  来源:《现代企业文化·理论版》2018年第07期

  中图分类号:D632.2文献标识:A文章编号:1674-1145(2018)4-223-01摘要

  基层机关单位的离退休干部大多都是党的忠诚拥护者,拥有着极高的政治觉悟和思想品德,并不因为离退休而选择消极,而是以积极的态度投入到基层的党建工作中,继续贡献着自己的力量。在此文章阐述了基层党建工作的重要性,并结合地区形势,分析了离退休干部在基层党建工作中发挥作用的有效途径。

  关键词

  离退休

  党建工作

  重要性

  途径

  党建工作一直是我党的优良政治传统,而离退休干部在长期的工作岗位上始终沐浴在党的先进理论教育下,并形成了优良的思想品德,兼具德智之美,成为基层党建工作的指引明灯,为单位的发展做出了突出的贡献。随着老龄化现象的日益加重,各机关单位的离退休干部已日趋成为一股巨大的社会力量,如何使离退休干部以积极向上的态度、充分发挥本身具备的优势投入到当地的社会建设中,已是一项迫在眉睫的政治任务。因此,面对离退休群体的实际需求和心态变化,机关单位要采取积极的措施,维护好他们的政治、经济和文化待遇,保证他们在精神建设和物质建设层面都要保持积极性和乐观性,更好的帮助他们树立信心,发挥余热,投身于党建事业,从而稳定改革大局。

  一、基层党建工作的重要性

  1、利于巩固党的领导地位。随着社会矛盾的转变及社会格局的变化,社会中的各个组成机构都纷纷进行了内部组织结构的变革,而所有的变革都必须始终保持在党中央的正确领导下,党建工作的开展则正是在党员群体中开展的思想、组织、作风和制度的建设,如此才能让党员强化党性,保持党的先进性和纯洁性,从而坚定自己的信仰,拥护党的正确的领导。

  2、利于党风廉政建设和现代化建设。新常态下,从严治党、加强党风建设已经全面展开,党建工作的开展可以及时的传达国家的最新政策和方针,确保本地政府能够及时按照要求和规定进行调整,以便保持先进性和纯洁性。同时党建工作积极组织各种学习和培训,对党组织、党员干部、基层群众等进行思想、行为上的教育,提高思想觉悟,培养奉献和服务精神,树立正确的核心价值观,推进了从严治党、以党管党的全面进行,让党员真正服务群众、联系群众,成为人民公仆,利于党风廉政建设和现代化建设。

  3、是实现社会主义现代化的保证。在新的历史时期,党所处的环境和肩负的任务有了很大的变化,面临着许多新情况、新问题,我们必须加强党的建设,努力提高党的执政水平和领

篇九:在离退休干部党建工作方面有什么特色做法和亮点

  

  离退休干部党建工作特色典型经验材料

  近年来,X省X市深入开展“六有一提升”工程,整体联动,创新举措,以点带面,着力扩大社区离退休干部党的组织覆盖和工作覆盖,有效推动全市社区离退休干部党建工作再上新台阶。

  一、坚持三级联动,强化领导,优化组织。构建市、县(市)区、街道“三级联动”工作格局,切实加强对社区离退休干部党建工作的统筹谋划和组织推动。

  一是健全联动机制。建立健全市、县(市)区两级离退休干部党工委工作机制,把社区离退休干部党建工作融入区域化党建工作大局,纳入市、县(市)区党工委重点任务,列入全市“四个全面”综合考评刚性指标,层层细化责任清单。充分发挥离退休干部“一方隶属,多重管理”社区党建工作领导小组牵头抓总、统筹协调作用,定期召开联席会议,沟通情况、解决问题、推进工作。

  二是优化组织建设。以“六有一提升”工程为抓手,推动社区离退休干部党组织标准化、规范化建设。开展“组织找党员、党员找组织”工作,对全市离退休干部党组织和党员进行全面摸排,逐步建立社区离退休干部党员信息库,并实施动态跟踪管理。创新基层党组织设置模式,推行网格化管理服务,探索设立楼院(邻里)党支部、楼道党小组,实现教育管理全覆盖、无空白;积极推行“支部+社团”“支部+协会”“支部+小区”党建模式,广泛设置特色化、功能型、复合式党支部,增强社区离退休干部党组织的吸引力和凝聚力。实施“头雁工程”,通过逐级培训、专题辅导、现场观摩等方式,提高支部书记队伍和社区党建工作水平。

  三是强化调研指导。深入各县(市)区社区开展调研,全面了解社区离退休干部党建工作现状,并把脉指导。在海安市召开全市离退休干部党建工作推进会,现场观摩南屏社区,组织X家单位交流经验,深化X个省、市、区三级试点社区成果,示范带动非试点社区,进一步扩大社区离退休干部党建工作的覆盖面。目前,全市共建立社区离退休干部党组织X个,凝聚老干部党员近X人。

  二、坚持融入中心,加强引导,发挥作用。坚持把社区离退休干部党建工作融入发展大局、管党治党、社区治理的方方面面,唱响主旋律、增添正能量。

  一是注重思想政治引领。针对老同志特点,依托社区内外资源,采用“统一活动日”、“夕阳红”党小组等形式,组织离退休干部党员学习领会新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。广泛开展“我看改革开放新成就”专题调研、“照亮我的人生路”勤廉家风故事征集、“走进新时代,奉献新发展”主题实践等活动,引导广大离退休干部严守政治纪律和政治规矩,永葆共产党员的政治本色。X区X镇老干部党支部获评全国农村优秀学习型组织;X镇老干部创办的“党的创新理论传习所”,被市委宣传部、市社科联命名为X市创新理论传播基地。

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