第33卷第2期
2018年4月
天中学刊
JournalofTianzhongVol.33No.2Apr.2018农村党员意识淡化的表现及原因分析
魏小换
（河南工程学院
思想政治理论教学部，河南
郑州
451191）
摘要：当前部分农村党员的党员意识逐步淡化，并呈现结构化的特征，主要表现在信仰、组织、政治、宗旨、作风等意识不同程度弱化。乡村社会的分化带来农民价值体系和评判标准改变，农村基层党建工作脱离基层治理而陷入形式化困境，是当前农村党员意识淡化的内在的根本性因素。因此，在乡村社会转型和国家治理转型的大背景下，如何加强农村基层党建工作，对农村党员进行有效的思想教育，以增强其党员意识，是当前党建研究者和有关部门应关注的现实问题。
关键词：农村党员；党员意识；乡村社会分化；党建工作
中图分类号：D26文献标志码：A文章编号：1006–5261(2018)02–0015–06现及其原因进行分析，以期引起党建研究者和有关部门对此问题的关注。
一、农村党员意识淡化的表现
根据党章规定，党员意识包括党员对党的组织、政治、宗旨、信仰、作风等方面的认同，并指导自己的行为规范。当前，除极个别恶劣党员的党员意识完全丧失以外，大部分农村党员意识的淡化呈现结构性的特征，主要表现在以下几个方面。
（一）信仰缺失
马克思主义信仰是党的精神支柱，是指导党员按照正确原则行为的精神保障，也是党员党性的重要体现。当前大部分农村党员对社会主义持肯定态度，但对共产主义的远大理想并不坚定，少部分农村党员在信仰马克思主义的同时，还私下从事宗教迷信活动。笔者近年在陕西、河南、山东、湖北等地农村调查时，均发现部分老年党员和妇女党员从事佛教、道教或基督教等宗教活动的案例。部分农村党员的宗族观念还存在，据共产党员的党员意识就是党员为了践行党员誓言和坚持党员标准而形成的自觉心理活动，是共产党员的认识、情感、信念、态度等精神现象的总和。党员意识直接支配党员的日常行为和模范作用的发挥，对广大农村党员群体来说，党员意识的强弱直接关系农村基层党组织是否具有凝聚力、战斗力和党的合法性问题。然而，当前学界对农村党员意识的关注显然不够，现有研究也主要从以下几方面展开：一是从理论层面关注党员意识的基础理论问题，如党员意识的内涵、构成、特性、意义等[1]；二是从宏观描述和个案统计两个角度关注农村党员意识的现状问题[2]；三是从加强农村基层党建工作层面提出增强党员意识的实现途径问题[3]。现有研究虽然对农村党员意识的相关问题有总体性的展示，但没有深入乡村社会内部。农村党员既是乡村社会的一分子，也是政治体制内的一分子，拥有农民和党员两重身份。因此，党员意识强弱问题不仅是党员和党组织自身问题，也必然受乡村社会转型和国家治理转型的影响。本文拟就农村党员意识淡化的表收稿日期：2017-11-08基金项目：教育部人文社科规划青年基金项目（17YJC710091）；河南省哲学社会科学规划项目（2016BDJ001）
作者简介：魏小换（1981―），女，河南郑州人，讲师，博士。
党性观念淡化原因分析
党性观念,是指共产党员在世界观、人生观和价值观方面,要牢固树立与党性要求高度一致的思想观念或思想意识,要把党性作为自己在各个方面表现出来的根本态度和一贯行为。下面是小编为大家收集整理的党性观念淡化原因分析，欢迎大家阅读。
党性观念淡化原因分析篇一
学习贯彻党章是当前全党的一项重大政治任务。胡锦涛在中纪委六次全体会议上强调，能不能有效学习贯彻党章，“关系到增强党的创造力、凝聚力、战斗力，关系到巩固党的执政地位和保持党的先进性，关系到党的事业兴衰成败和党的生死存亡。”共产党员必须把学习贯彻党章作为加强自我教育的自觉行动，尤其是党员干部，更要做到带头学习、带头遵守、带头贯彻、带头维护。而要做到这“四个带头”，必须强化四种观念。
一是强化增强党的意识的观念。党章对党的指导思想、路线纲领和奋斗目标进行了具体明确，这就是政治方向。它决定了党的每个细胞的工作目标，而每一个细胞的健康进步又确保了党的整体先进。从这个意义上讲，增强党的意识、把好正确的政治方向是学习贯彻党章的根本所在。只有自觉增强党的意识，深化对党的尊敬与爱戴，对党充满信心与信任，才能坚决拥护党的纲领，激发学习贯彻党章的内在动力。在市场经济条件下，由于受不良思潮的侵蚀和干扰，少数党员甚至党员干部党性观念淡化，党性意识弱化，对党缺乏应有的情感，不是为党的形象增辉，而是损害党的利益;有的党员干部理想信念不坚定，对党的政策品头论足、说三道四，热衷于传播小道消息和灰色“段子”;有的党员干部人在党内心在党外，对国家大事和人民利益漠不关心，却是自命不凡，整天埋怨“英雄无用武之地”，等等。
他们与普通群众没有根本的区别，甚至还不如普通群众。这些都不是共产党员应有的政治觉悟和人生态度。增强党的意识，关键在于按照“三个代表”重要思想的要求，争做实现先进生产力的“促进派”，争做创造先进文化发展的“领航人”，争做为广大群众谋利益
的“实干家”。不仅要有坚定的核心意识，一举一动听从党的指挥，一言一行维护党的威信，一心一意服务党的理想，不折不扣落实党的政策，而且要心怀强烈的忧患意识，牢记“忧劳兴国，逸豫亡身”的古训，心中装着国家和群众，忧国忧民;胸怀“天下兴亡，匹夫有责”的责任，鞠躬尽瘁;强化“时不待我，只争朝夕”的精神，勇于挑战。然而，党的意识不是与生俱来的，只有在持之以恒的学习、实践和磨练中感悟和提炼。党员干部必须带头继承和发扬讲学习的优良传统，把党章作为增强党性修养的终身教材，把实践“三个代表”重要思想作为相伴一生的政治任务，学习再学习，反复求深入，努力抓实践，不断提升对党的性质宗旨、党建原则、纲领和奋斗目标的感性认识与理性思考。同时，着眼提高素质能力，强化“沉舟侧畔千帆过，病树前面万木春”的危机感和“闻鸡起舞”的紧迫感，把学习当作一种政治责任、一种精神追求、一种人生境界来对待，不断在学习实践中汲取新知识、积累新经验，增长新本领，不断提高严防思想蜕变的能力、辨别是非曲直的能力、科学统揽全局的能力、辩证分析问题的能力和依法为民执政的能力，真正做到把握形势为民用好权，情系群众为民谋利益。
二是强化恪守组织纪律的观念。党章作为最根本的党规党法，明确规定了党内生活准则和政治纪律原则，是每一名党员的最高行为准则。如坚持民主集中制、党员权力和义务、遵守党的纪律、强化制约监督等等，党章都作了明确规定和要求。自觉遵守这些制度原则，坚决维护党的纪律，是一名合格党员的必备条件，也是党员干部的基本素质。当前，个别党员干部却对这些党法党规落实不彻底，更有甚者彻底不落实。有的一味强调党员的权力而忘记了应尽的义务，从严要求别人遵守纪律，却忘记了对自己的纪律约束;有的只要组织照顾不要组织纪律，对组织决定讲价钱、找客观、打折扣，甚至我行我素;有的民主意识差，有批评别人的勇气却没有自我批评的觉悟，把行政职务带入党内决策中，既听不进上级意见，部属也不敢提意见，屡屡发生“一人说了算”等问题。党法党规落实不彻底，必然要破坏党内团结，削弱凝聚力和战斗力。要解决这些问题，必须坚持从严执纪。党员干
部要带头学党章、用党章，带头学法、守法和执法，坚决服从组织纪律和组织决定。但在执纪过程中，有的同志经常是前怕狼后怕虎，一怕“有来头”，问题没处理，倒把自己搞“下课”;二怕“伤感情”，信奉“多栽花、少栽刺，留点人情好办事”，私心左右了执纪的法码;三怕“损自身”，担心拔出萝卜带出泥;四怕“遭报复”，害怕领导不高兴，提出问题换来“小鞋”穿。这种另行一套搞变通的做法，只能导致更大的危害。
党的纪律是全体党员必须遵守的行为准则，必须毫无私心地去执行，不得以任何借口去阻挠，不能单凭个人好恶去取舍。作为党员干部更要以身作则当表率，不论党龄长短，职务高低，不摆“资格”讲条件，不用成绩当“盾牌”，自觉接受组织的教育和监督，特别是领导干部，更要严格守纪执纪，过好双重组织生活，做到民主决策善于“跳出个人圈子”，开展批评“敢于引火烧身”，积极营造党内民主氛围，坚决打击各种歪风邪气，以实际行动坚决维护纪律的权威，做遵守和执行纪律的模范。从严执纪的前提是自身要正，关键要有高尚的道德情操。“身正”则“无惧”，“德高”则“望重”，自然就能在执行纪律中把握原则，公正处事。没有良好的道德修养，很难有坚强的党性原则。一个人失德，就会导致庸俗的贪欲纵生，卑下的利欲缠身，最终导致丧失原则立场。古人说得好：“操千曲而后晓声，观千剑而后识器。”德，贵在守住小节，但很多同志却认为树好大德就行了，有些细小问题没有必要那么认真。殊不知那些走上违法犯罪道路的党员干部，最初皆是从“不拘小节”开始的。所以说，党员干部必须树牢“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”的思想，既要志存高远，上善若水，宠辱不惊;又要时时“拘小节”，积水成渊，积善成德。说到底，就是要坚持用党的先进理论武装头脑，保持独立的人格和头脑，不随波逐流;就是要学会克制和忍耐，不感情用事，不冲动莽撞;就是要牢固树立科学的世界观、人生观、价值观，抵住诱惑，严于律己。这样，才能自觉置身于组织和领导的教育管理之下，自觉置身于纪律和群众的约束监督之中。
三是强化艰苦奋斗创业绩的观念。党章明确规定，党员必须履行
和发扬社会主义新风尚。而艰苦奋斗不论在何时何地，都是必须大力提倡的好风尚，是共产党员必备的好作风。党员干部只有具备了艰苦奋斗的精神，才不会贪恋一时享受而谋求更大作为，只有在全党中加强艰苦奋斗的实践，才能促进社会风气的健康发展，真正做到“三个代表”。有的党员干部认为现在条件好了，没有必要再艰苦奋斗，工作之余享受一下很正常，放着大好时光谈艰苦，“不是与时俱进”。导致铺张浪费讲排场，挥霍无度比消费，贪图安逸求享乐，自我放任、骄奢淫逸;有的则把艰苦奋斗片面理解为自找苦吃，满肚子“陈年老窑”，对现实生活这也看不惯，那也想不通。其实，他们都进入了认识的误区，艰苦奋斗不在于形式，而是一种思想境界，是一种人生态度。强调的是人为因素的主导作用，注重的是创造条件干事业，提倡的是自强不息创业绩。就是要顺应潮流开拓进取，立足现实自力更生，埋头苦干艰苦创业，不论何时都能做到患难之处现真情，困难面前见本色。没有艰苦奋斗的精神，就不能在艰苦的环境中拼搏奉献，不能在困难面前赴汤蹈火;没有艰苦奋斗作支撑，就无法在时代潮流中搏浪自立，势必在工作生活中脱离群众。战争年代，艰苦奋斗是我们战胜困难的“传家宝”，今天，虽然生活比以前好了，但还不是很富裕，面临的困难和矛盾还很多，仍然需要艰苦奋斗、自力更生。党员干部必须牢固树立艰苦奋斗的思想，磨练艰苦奋斗的意志，保持艰苦奋斗的作风，大力弘扬艰苦朴素、勤俭办事的精神，坚决反对浮躁浮夸、急功近利，坚决反对铺张浪费、大手大脚，自觉在艰苦奋斗的实践中加强党性锻炼，扎扎实实抓好各项工作，以自身的率先垂范凝聚广大党员的力量，不断在全面建设小康社会的伟业中为人民谋利益。
党性观念淡化原因分析篇二
三个多月以来，通过认真学习先进性教育必讲习篇目，通过进村驻屯入户走访座谈，通过自查、帮查、互查，特别是通过学习牛玉儒、任长霞、宋鱼水等同志的先进事迹，进一步对照共产党员先进性要求使自己清楚地看到了思想上存在的差距，工作中存在的问题，作风存在的不足都是十分严重的。这些差距和问题如不尽快加以克服和改正，无论对事业、对整体，还是对个人都是十分有害的。
一、存在的主要差距
通过这一阶段的学习，分析评议，自己对过去的思想、学习和工作进行了深刻反思，觉得对照党员先进性的要求，主要存在七个方面的差距：
1、思想观念与形势发展的要求不相适应。其主要表现有三个方面：一是在农村经济发展上视野不广、思路不宽、步子不大、发展意识不强，在产业结构调整中，抓法上过于保守，力度上不够，一些主导项目发展规模不大，效益不高，市场没得到开拓，没有创出本地的名牌;二是没有从区域经济的小圈子里跳出来，就经济抓经济，就农业抓农业，缺乏大农业观念，不能跳出农业抓农业，跳出庆阳求发展，长年围着庆阳本地打转转，主要精力都投入到了发展种植和养殖业上，忽略了二三产业的发展。
三是招商资方面没有力度，政策没有开放到位，本地的闲置厂房没有得到充分利用，镇域经济没有较大突破。造成这此问题的原因主要是自己觉得有过于求稳的倾向，总认为干了一辈子了，一定要保持好晚节，生怕一时疏忽给事业造成人为的损失，不好向党和人民交待。因此，思想因循守旧，观念过于保守，缺乏开拓创新意识和敢为人先的精神。
一个乡镇，经济发展快慢、事业成功与否，关键看这个地方的决策层思想是否真正解放、观念真正更新，这次征求意见时，一些基层干部和群众对我们提出了很多期望和建议，要求我们进一步放宽政策，加大对外招商力度，培养新的经济增长点，谋求新的经济发展，我做为一个乡镇的党委负责人，必须正确估价我们面临的经济形势和挑战，着眼大发展、理清大思路、制定大举措，使我镇尽快摆脱经济发展徘徊不前的局面，在镇域经济突破上取得新进展，否则，我们就没有立足之地。
2、行为表现与党员领导干部的标准不相适应。经过反思，自己觉得很多地方对自己要求不够严格，如：有时喝酒过多，酒后不注意形象。有时脾气暴燥，让同志“下不来台”。有时对待群众反映问题没有足够的耐心，态度生硬。形成这些问题的根源在于自己放松了对自己世界观的改造，宗旨意识和党性观念淡化，不能用党员领导干部的标准严格要求自己，没有真正把群众摆到主人的地位，把自己摆到
公
仆的位置，这是多年形成的官僚主义作风，是与我们党的宗旨格格不入的，这样下去很可能在一定的程度上降低自己的威信，影响党委班子的整体形象其危害是相当大的。
3、工作实际与群众的期望不相适应。这次调查走访，我了解到群众对我的期望值很高，反映出来的种种问题表明，我所做的工作距群众的要求还有相当大的一段距离，我和班子所取得的工作成果群众不满意，不完全认可，当前，广大群众增收缓慢，甚至收入下降，全镇个体私营经济发展陷入困境，乡镇财政实力不强，机关和教育单位人员工资不能足额发放，一些群众普遍关心的热点难点问题没有从根本上得到解决，我们的工作中还存在着很多失误和漏洞，有服务不到位的问题，有执法不严问题，有办事不公问题，这些问题解决不好，势必降低我们党委和政府在人民群众中的地位和威信，势必失去基层干部群众对我们的信任，势必影响全镇“三增一稳”目标的实现。工作实绩不突出，干部群众不满意，我做为乡镇党委书记负责有主要责任，这是自己进取心不强，抓工作不实，班子合力不强造成的，因此，我们必须增强做好工作的责任感和使命感。
4、能力水平与肩负的重担不相适应。当前，农村工作的中心任务是加快当地经济发展，带领干部群众实现强镇富民目标，但在实际工作中，由于自己忙于事务多，自觉学习时间少，对党在农村的各项路线、方针、政策、决议掌握的不深不透，政策观念、法制观念淡薄，缺乏带领全镇人民发展经济的能力和本领，尤其是对市场经济知识、农业新技术、现行的土地政策、粮食政策、基层民主建设、农村实用法律法规知之甚少，满足不了农村广大干部群众的迫切要求。
这个问题不解决，自己的能力水平不尽快提高，就无法胜任自己肩负的重要职责，无法完成上级党委交给的重要使命。新形势、新任务、新目标，决定了自己必须努力学习，不断提高决策水平和领导能力，掌握新时期市场经济知识和商品经济规律，提高驾驭经济全局的本领，只有这样才能更好地践行“三个代表”的重要思想。
5、工作作风与新形势新任务不相适应。通过学习和党性分析，自己感觉在工作作风上存在着亟待解决的问题，其主要表现有三个方面：一是工作
浮躁，安排部署的多，检查落实的的少，指导指挥的多，身体力行的少，要求别人的多，要求自己的少。二是工作深入不下去，只抓到了表面，没有抓到实质，平时忙于事务多，深入基层，深入群众，特别是深入生产、生活第一线太少，对群众的意见和要求重视程度不够。三是围绕上级兴奋点抓工作多，围绕本镇工作重点抓工作少，有时工作脱离实际，这种工作作风直接影响了自己在班子中的号召力，影响了各项方针政策的贯彻落实，甚至影响了工作创一流。这与县委要求的求真务实，开拓创新的作风是背道而驰的，是与新形势、新任务的要求极不适应的。工作作风不实的主要原因是：自己总感觉五十多岁的人了，忙忙碌碌，奔奔波波，工作干到这种程度就不错了，没有功劳还有苦劳，工作缺乏求实、求高、求新的心理严重不足。
党性观念淡化原因分析
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党性意识不够强原因分析
在积极开展党内工作中,党性意识发挥着重要的作用,党性意识更是深化改革、切实落实工作、建立良好党风党政的基础之一，党性意识不够的表现与院系是什么呢?下面是小编为大家收集整理的党性意识不够强原因分析，欢迎大家阅读。
党性意识不够强原因分析篇一
在近期开展的保持共产党员先进性教育活动的第二阶段过程中，通过领导和同志们的带领和帮助下和对照党章查问题、相互评议找不足、剖析思想求改进等途径，我进行了认真的党性分析，现将体会综合汇报如下：
一、对先进性教育的认识
我认为，开展先进性教育活动，是党在新的历史条件下不断增强凝聚力、战斗力的一项重要举措，是提高党的执政能力、巩固党的执政基础、完成党的执政使命的基础工程，是我党始终成为带领全国各族人民实现全面建设小康社会宏伟目标、推进中国特色社会主义伟大事业的坚强领导核心的重要保证。党要长期执政，要靠科学的理论说服人、坚定的信念感染人、先进的文化吸引人、完善的制度凝聚人，根本一点就是取决于党的创造力、凝聚力和战斗力。在和平建设时期，战斗力主要来源于党员的质量，而党员质量的判断标准就集中体现在能否坚持理想信念，能否增强宗旨意识、党的意识和执政意识，能否立党为公、执政为民，归根结底，就是能否保持先进性。
二、存在的突出问题
在一个多月的党员先进性教育活动中，各个方面的同志们为我提出了许多的宝贵意见，我虚心诚恳地接受，衷心地感谢。经过广泛征求意见，深刻剖析自己，认真对照检查，我还存在许多问题，主要表现在以下几方面：
1、宗旨观念弱，群众意识不强
全心全意为人民服务，不只是口头上说说而已，而是一项十分实际的工作。我在这方面做的不是很好，表现为关心群众不够，深入群
众不够，心系群众、服务群众的思想意识较弱。一是我们单位有几位退休老干部，身体不好，我对他们过问很少，关心很少，没有想办法解决他们的困难，关心他们的疾苦。二是现在由于很多单位改制，出现了很多下岗工人，其中有些人生活很困难，我作为理论工作者，没有深入他们中进行调查研究，了解他们的思想状况、生活状况，反映他们的要求，提出自己的建议。这些都是我宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。
2、学习意识淡化，思想观念落后
理论学习系统性不强，深度广度把握不够。虽然平时较为注意学习，但学习的内容不系统，不广泛，有时只注重实用主义，急用先学，不注重全面、系统。一是大学毕业20多年来，自己没有要求到其他学校和科研机构学习过，最多也只有口头提请，有时同志们邀请我到省委党校学习都不愿意;二是不主动参加科研活动，许多国家级理论机构邀请我参加研讨会都不积极努力争取参加，到今一次也未果，理论素质日下;三是不善于钻研业务知识，不关心研究政治形势，不注重政治理论学习，政治意识淡化，理论知识浅薄。缺乏市场意识，缺乏开放意识，缺乏创新意识，思想观念落后于市场经济的发展。
3、工作思路不宽,工作力度减弱
在具体工作中思路不宽。一是纪检工作只限于宣传、上传下达上级的有关文件精神，满足于不出事，而如何结合本单位的实际进行贯彻落实，没有自己的工作思路;二是分管的科研工作，没能提出一套切实可行的方案，没有组织一次校内理论研究会，更不用说象往年一样组织全市乡镇党校系统的理论研究会，得过且过，并且缺乏大胆负责，敢于碰硬的勇气，对碰到的业务协调问题，好办的就多办，难办的不愿多涉及;三是不愿做艰苦细致的调查研究、理论研究工作，在科研上不能起带头作用，对其他同志的科研工作不能起指导作用;四是相互协调、统筹兼顾的工作也做得不够好，如不情愿讲政治理论课，待人接物十分差;五是对待上面布置的学习教育活动，有点搞形式主义和花架子。
4、精神不十分振作，事业心不是很强
没有坚定把一生交给党、为共产主义奋斗终身的早期革命思想，总认为自己马上要50岁了，就要下了，精神状态不是很好，精神不够振奋。一是有早退、归隐的思想，如托关系想早搞非领导职务外去打工;二是不思进取，不愿意投身改革大潮，工作踯躅不前，如对学校的整体工作考虑得较少，总认为有“一把手”和其他领导同志顶着，用不着自己多关心，多管闲事。因此，总的工作状态是满足于发表几篇文章，其他时间全消磨在报刊杂志和电脑中。
三、存在问题的主要原因
以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观愿因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点：
1、宗旨观念有所淡化。认为自己工作快30年了，有时产生松口气、想歇歇的念头，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。这样一来，就造成了思想上忽视群众，忽视群众的主体地位，忽视群众的根本利益，缺乏真感情;在工作上淡漠群众，为群众想的很少，为群众做的少，服务群众，缺乏真功夫。
2、放松理论学习和思想改造。在理论学习上，一直有一个“理论无用论”的思想左右头脑。在表面看来，也在读书、讨论、写文章、投入也不少，但就是不能掌握科学理论的精神实质和科学体系。这种学习，虽然也在学，但都是形而上学的学，并没有达到学习的应有目的，充其量也只能是低水平的学习。这样一来，就造成了三个不良的后果。一是只顾工作，不顾政治理论学习，导致了政治理论学习的放松;二是理论学习缺乏系统性，或是为了进行某一方面理论研究的需要，或是为了应付工作上的需要，因此对政治理论学习缺乏深入了解，对经济知识缺乏系统学习，流于一知半解，影响了理论水平的提高;三是思想改造缺乏实践性，缺乏艰苦环境的磨炼，缺乏严格的党性锻炼，思想与实践脱节，影响了理论学习水平的提高。
3、自满情绪，畏难情绪，带来工作责任的弱化。主要根源表现在三个方面：一是过高地估计自己，估计成绩，安于现状，不求有功，但求无过，思想上产生了自满情绪和歇气情绪;二是认为抓纪检、是可有可无的工作，工作难展开，难出成效，吃亏不讨好;三是认为在党校工作长，人混老了，与大学同学比，无论在社会地位方面还是在经济收入方面都是末名，总觉得无脸见人，加之自己身体状况差，由此带来了“混混”思想，带来了事业心、责任感的差距。
由于以上问题的存在，最终造成在个别工作上的被动，增加了个别工作上的难度，导致了在个别工作上不能达到十分的满意。
四、今后努力的方向
随着开展保持共产党员先进性教育活动的不断深入，通过对照检查，分析评议，使我更加清醒地认识到自己存在的问题，也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进：
1、进一步坚定共产主义理想信念，增强宗旨意识
理想信念是人安身之命的根本。我作为一个共产党员，特别是党员领导干部更应该时刻把坚定共产主义理想信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献。如果迷失了这个坐标，丢掉这个立身之本，就会走上邪路，甚至违法犯罪，堕落成罪人。在具体工作中，个人利益永远服从于党和人民的利益，坚决克服那种对人态度生冷的现象，努力为群众排忧解难，使自己的一言一行都要从先进党员的良好形象出发。
2、努力改造主观和客观世界
政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判另是非的具体标准。江泽民同志一再号召全党要“学习、学习、再学习”，指出“学习不仅可以增加知识，提高思想理论水平，而且可以充实精神世界，修养道德情操。”因此，我要切实地把理论学习作为自己的第一需要。学习理论，要与实际紧密地结合起来，克服“两张皮”的现象，要以我国改革开放和现代化建设的实际问题、要以我们正在做的事情为中心，着眼于马克思主义的运用，着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与发展，要做到理论与实际、主观与客观的真正统一，在改造主观世界的同时，改造客观世
界。
3、树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力
我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进的，这是保证我们在思想和工作中永远保持蓬勃生机和活力的法宝。在深化改革的路上，我们面临的任务十分复杂、艰巨，这需要以开拓创新的精神，通过大胆的实践和探索去加以解决。因此，我要敢于冲破传统观念和小生产习惯势力的束缚，不因循守旧，不安于现状，而是要大胆地投身到改革的生动实践中去，不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。
4、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，保持先进党员的良好形象
我要牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观，由此入手，牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一;要个人利益无条件地服从集体利益、国家利益，为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，努力做一个无愧于党，无愧于人民的人;要在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳，不畏艰险，始终保持那么一股勇气，一股锐气，不屈不找，勇往直前;在用权上克己奉公，廉洁不以权谋私，不贪污受贿，坚决同腐败现象作斗争;在工作作风上，深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系，决不高高在上，脱离群众。
总之，面对新的要求、新的任务，自己要振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务，力争为党为人民多作贡献。
党性意识不够强原因分析篇二
改革开放以来，我国的各项社会事业进入了快速发展期，随着事业单位改革的进一步深化，作为一线的基层党组织，面临的新问题和新矛盾不断增多。过去由于事业单位主要依靠行政拨款，干部职工缺少危机感，等、靠、要思想较重，当面临市场竞争、竞聘压力时，少数干部职工对改革的认识出现了偏差，甚至认为：改革就是裁人，就
是让员工早点内退或买断工龄。有的安于现状，缺乏危机意识，竞争能力较弱;有的考虑个人得失较多，思想比较保守，抗风险意识较弱;有的对改革信心不足，心存疑虑，甚至出现抵触情绪等。针对这些问题，在不断深化改革的过程中，基层党组织必须坚持以党章为根本，不断加强执政能力建设，全面践行“三个代表”重要思想，牢固树立科学发展观，把“立党为公、执政为民”的要求落到实处。在新时期，就事业单位改革的共性看，基层党组织应加强五个方面的能力建设。
一、总缆全局的能力
《党章》总纲规定：中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时也是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。《党章》同时规定：党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。因此，在基层党组织无论在什么情况下，无论遇到什么问题，都要按照《党章》规定，胸怀全党和全国工作的大局，胸怀共产主义理想，坚定社会主义信念，正确领会党中央及上级党组织的决策意图，坚定不移地贯彻党的路线、方针、政策，不能以自己的利益为出发点，处理问题要跳出本单位、本部门的小圈子，必须无条件地服从大局，服务于大局，树立全局观念，在服从大局、服务大局中求得发展。坚持“个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央”的组织原则，努力在思想上、政治上、行动上同党中央和上级党组织保持高度一致。同时，又要维护好本单位利益和群众利益，坚持群众利益无小事的工作原则，凡是涉及群众切身利益的事情，再小也要竭尽全力去办，切实把党中央和上级党组织的各项政策、措施落到实处。
二、贯彻落实的能力
《党章》关于党的基层组织的基本任务第一条明确规定：宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级党组织和本组织的决议。基层党组织处于生活、生产的第一线，担负着把党的路线、方针、政策落实到基层的职责，担负着直接联系群众、宣传群众、组织和团结群众的重任。在贯彻落实的过程中，既不能照抄照转，更不
能走样变形，因此，在基层党组织必须具备超强的贯彻落实能力，要以《党章》为根本，不断提高基层党组织创新能力和实际工作能力，确保各项措施落到实处。在贯彻落实的过程中，一方面是要找准切入点。要找准主要矛盾和矛盾的主要方面，抓住关键点，寻找突破。只有找准了关键点，并锲而不舍抓下去，问题就会迎刃而解。另一方面就是要一抓到底。基层党组织需要贯彻落实的事情很多，条件又有制约。要防止浅尝辄止，要充分发挥主观能动性，积极创造条件，对看准的事，能当场办的事情要当场办，能立即办的事情要立即办，能今天办的事情决不拖到明天，以实际行动取信于民。
三、化解矛盾和处理危机的能力
基层工作千头万绪，基层党组织置身于不同群体的复杂利益关系中，其应对复杂局面的能力如何，直接关系到党在人民群众中的形象。因此，基层党组织必须从实际出发，以《党章》为根本，正确认识和处理各种社会矛盾，善于协调各种不同利益关系，不断提高应对复杂局面、化解矛盾和处理危机的能力。在实际工作中，我们有些基层党组织脱离群众，工作作风不扎实，对群众反映的合理要求，要么无动于衷，要么粗暴训斥，本级能解决的不解决，本级不能解决的又不及时向上级反映，致使事情越闹越大，把小事拖大，大事拖“炸”。如何妥善处理各种社会矛盾，保证社会稳定和发展，作为基层党组织，一方面要依法办事。要把权力置于人民和法律的监督与制约之下，处理各种社会矛盾要在法律允许的范围内进行，做到法律面前人人平等。另一方面要未雨绸缪。要及时发现和研究经济社会生活中的新矛盾和新问题，增强敏锐性和洞察力，做好应对各种矛盾的思想、预案、机制和工作准备，努力做到一旦发生矛盾，及时处理，做到矛盾不激化、事态不失控。
四、为民办事的能力
《党章》在党的基层组织的基本任务中明确规定：基层党组织要密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作。这就要求我们基层党组织一切工作的出发点和落脚点都是让群众得实惠，不断提高群
众的整体生活水平，并把群众满意不满意、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为工作的首要标准。要从群众最关心、反映最强烈的问题入手，多做得人心、暖人心、稳人心的工作，真正把群众的冷暖放在心上，以多为群众办实事、办好事为已任，只有这样，才能赢得人民群众的信任。在事业单位，基层党组织作为党联系人民群众的纽带，广大人民群众正是通过基层党组织来了解党、认识党的。因此，基层党组织的能力如何、水平如何、素质如何，直接关系到党的威信与形象，基层党组织必须努力提高同人民群众联系的能力和水平，不断提高为民办事的能力。
五、自我完善的能力
《党章》在党的基层党组织的基本任务中明确规定：监督党员干部和其他任何工作人员严格遵守国法政纪，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。基层党组织作为在反腐倡廉的第一线，更要严格要求自己，以《党章》为根本，不断加强马克思主义基本理论的学习，加强世界观、人生观、价值观的改造，树立正确的权力观、地位观、利益观，增强拒腐防变、抵御不正之风的能力，建立健全与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败的体系，坚持教育是基础，法制是保障，监督是关键。加大从源头上预防和解决腐败问题的力度，不断进行自我完善，始终保持党与人民群众的血肉联系。
党章是规范和制约全党行为的总章程，是党的根本大法，在党内具有最高的权威性和约束力。基层党组织必须认真学习党章，自觉遵守党章，切实贯彻党章，坚决维护党章，以《党章》为根本，不断加强其执政能力建设，努力把基层党组织建设成党在社会基层组织中的战斗堡垒，不断推动我们党的伟大事业向前发展。
部分党员组织意识淡化的原因
韩旭
【期刊名称】《党建文汇：上半月版》
【年(卷),期】2006(000)002【摘
要】在这次党员先进性集中教育活动中，各级党组织、党员领导干部和广大党员，对共产党员的组织意识、组织观念的现状和存在的问题以及产生这些问题的根源进行了深入的思考与分析。从总体上看。随着社会主义市场经济的深入发展，党员的组织意识和组织观念并不会天然地、自然而然地随之得到增强。有些地方、部门、单位事实上存在着整体素质不断下降的趋势，有些党员的组织意识已经完全丧失。由于部分党员的组织意识的淡化、削弱、丧失，使我们党的些组织的战斗力、凝聚力受到不同程度的削弱。党员在组织意识方面存在的问题决不能低估，因为如果不引起我们的重视并及时解决。
【总页数】1页(P14)
【作
者】韩旭
【作者单位】中组部组织局二处
【正文语种】中
文
【中图分类】D263【相关文献】
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作者：非成败
作品编号：92032155GZ5702241547853215475102时间：2020.12.13党员意识淡薄的现象及原因
目前，部分党员党员意识淡薄主要表现为以下几种：
1、学习马克思主义理论和党的路线方针政策的自觉性弱化，政治热情退化。
2、党员的光荣感和责任感弱化。在现实生活中，有的党员把光荣感异化为“面子”和“身价”，异化为一种索取的权力和要价的“砝码”；有的党员则把缴纳党费视作“背时”、更乐于亮出的是这个身份、那个称号。与之相伴的是，有的党员忘却了对党组织应负的责任和应尽的义务。
3、党员的宗旨意识、奉献精神弱化。有的党员在工作中沾轻怕重，只想别人多为自己服务，不想多为他人服务；取得一些成绩，就想得到组织的“回报”，遇到一点困难，就回避退缩，或者怨天尤人；在个人的名和利上，斤斤计较，就是占不了便宜，也决不肯吃一点亏，否则就耿耿于怀、消极以待，甚至向组织吵闹；即使属于正常的政策执行，只要觉得与自己的利益愿望有距离，就会以各种理由规避或“变通”。在这些党员头脑里，“不贪不占”就是党员的标准，而“牺牲奉献”只是“过时的”口号。
党员意识淡薄的原因，从社会环境分析：一是资本主义制度的新发展，西方文化在我国影响了部分党员的理想信念；二是社会主义市场经济体制的负面影响导致一些党员在人生观、价值观上发生扭曲。三是在深化改革中，一些党员因为遇到个人具体困难和矛盾而对党产生疏离甚至怀疑。从党的状况分析：一是老党员的不断减少、青年党员和新党员的不断增加，其“代沟”效应会影响党的优良传统和作风的继承弘扬；二是党内消极腐败现象的存在和滋长，一些党组织和党员的形象受到损害，有的党员的光荣感因此而逐渐淡漠，有的党员对党和党的事业失去信心；三是一些党组织治党不严，对党员的教育管理抓得不紧、不实，党的工
作方式方法和党建的制度建设不适应形势发展的要求，致使一些党员得不到有效的教育和管理，党员队伍的素质下降。
党员意识淡薄的上述原因，是从客观的环境和条件方面而言的。事实上，同样的客观环境和条件对不同的党员个体所产生的影响，是极不相同的。一大批优秀的共产党员仍然以强烈的党员意识，在各自平凡的岗位上充分发挥党员的先锋模范作用；也有极少数党员因为丧失了党员的基本条件而被清除出党。这说明，党员意识淡薄的原因，还必须着力从主观方面探寻：有的虽然在组织上加入了党，但入党的动机不纯，党员应有的思想根基并不扎实；有的原本有较好的党员意识，但在市场经济大潮和形形色色的文化思潮的旋涡中，动摇了精神支柱、迷失了追求方向；有的不愿下功夫学习钻研科学理论和党的文件，把学习看作额外负担，长此以往，党员的意识也就日渐淡漠；有的尽管看了很多文件，学了很多理论，懂得不少原理，但缺乏改造自身世界观、人生观、价值观的自觉意识，很少与克服自己看事物、想问题、做事情中形而上学的思维缺陷相联系。
作者：非成败
作品编号：92032155GZ5702241547853215475102时间：2020.12.13
政法研究武汉学刊2009年第2期论党员民主意识是党内民主的基础,也是党内民主建设的重要组成部分和自身发展目标之一，党员干部民主意识的强弱在很大程度上制约着党内民主发展的实际水平。党的十七大首次在党的“尊重党员的主体地位,推代表大会报告中提出了进党务公开,营造党内民主讨论的环境”的要求,充分体现了我们党以“党员”为本的党内民主科学发展观。尊重党员主体地位,对于推进党内民主建设、增强党的创新活力和党的团结统一具有重大作用。而尊重和保障党员主体地位,首先要依靠党员干部民主意识的提升,这就需要认真探索切实有效地增强党内民主意识的途径,推进党内民主建设。一、部分党员干部民主意识缺失的原因分析党员民主意识是党内民主的基础，是发展党内民主的先导。如果党员缺乏民主意识，那么党“我们更多的是从内民主就无从谈起。长期以来，领导层面来强调党内民主，而不是从党内政治生活的整体要求谈民主。”从而忽视了党员民主意识。具体讲来，导致党员民主意识缺乏的原因，可!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!就不允许有任何个人的价值追求的观点，是对马念”，期待我们的社会能够步入和谐发展的良性轨克思主义基本理论的无知，是对马克思“人民公仆”理念的背离。离开了党员个人的创造性活动，脱离了党员个人的丰富多彩的价值追求，党的历史使命和党的整个事业就必然成为被架空的乌托邦式的“空中楼阁”。鉴于上述，在今天重温和实践马克思的“公仆理念”，推进现代政治文明和社会建设，构建和谐社会，对于执政党来说仍然具有十分重要的现实意义。最后，笔者想用一段关于消除封建关系的话作为本文的结束语，寥以回应马克思的“公仆理30总第137期石学峰原因及对策党员干部民主意识缺失的道：“在一种政府采取家长统治位置而把人民看作要加以庇护因而要加以控制的对象，而不是看作政府有义务向其说明一切的全体选民这样的关系中，我们怎样能够指望从中会出现某种建设性的‘发展’呢？自由的观念———开始于选举的自由———必须被认为是任何发展努力的一个基本部分。民主的习俗必须加以培养，而这一点只有通过有意义的公民参与才能做到。事实上，发展本身必须不仅仅被看作是一个目标，而是要看作一个人民在其中可以建设性地相互结盟的过程。”（作者单位：河南师范大学公共事务学院）WUHANXUEKAN
武汉学刊2009年第2期政法研究识不强，缺乏党内民主的修养，利益意识淡薄，并由此导致党员的主人翁意识和权利意识淡薄，参与党内事务的积极性和主动性不高。而一些领导同志对党内民主的重要性认识不足，民主意识和民主作风不强，在党内决策的过程中，不尊重其他领导成员的民主权利，搞“一言堂”，他们往往只强调党员无条件地贯彻执行党的决策的义务，而忽视党员参与党的决策的权利，使党内决策很难真正建立在民主的基础上，很难认真地考虑党员的不同意见甚至反对意见。2、党员流动性增强使党员受教育、参加民主生活会的难度加大。改革开放和市场经济的发展，减少了原有的单位体制对社会成员流动性的束缚，增加了人们对职业的选择性，这使党员流动性增强，教育难度加大，给培养党员民主意识增加了新的困难。而随着市场经济的发展，外出务工和下海经商的党员逐渐增多，他们在地域上的分散性、外出时间上的不确定性以及所从事职业的多样性，使得相当一部分党员很难过正常的组织生活。民主生活会是党内开展批评与自我批评，提高党员素养，实现党内监督的一种好形式。但在现实的党内生活中，“一些民主生活会流于形式，谈成绩一大堆，谈缺点一点，许多党员对此失去信心。”3、缺失民主意识的党建理论的误导。在传统的党建理论中,基本没有强调党员的民主意识,而主要是强调“组织”和“领导”的作用,在党内民主建设上尤为明显。造成这种状况的原因,一是受高度集权的苏联模式影响很大,特别是斯大林的独断专行、唯我独尊、个崇拜等,对党内民主理论和实践起了极坏的影响。而政治生活上“反右扩大化”等事件的冲击，也使许多党员干部在党内生活中不能直抒胸臆。二是党员对党的崇拜心理的影响。党在新民主主义时期和社会主义建设初期取得的辉煌成就,使大部分党员对党及其领袖产生了崇拜,甚至是盲目崇拜的心理。对于党的决策只重于执行,而轻于思考,甚至依赖于领袖或组织的决策,没有参与的意识,缺乏积极主动创新的意识。二、增强党员干部民主意识的主要对策广大党员民主意识的强弱，直接影响到党内民主建设的进程。良好的党内民主意识是党内民31总第137期以从外部社会历史条件和党内民主建设两个方面来认识。（一）外部因素1、封建专制文化中的特权思想、等级观念的影响。中国长达两千多年的封建社会孕育了深厚的封建专制思想体系,至今仍在不同层面、不同程度上产生深刻的影响。其中“官本位”意识“人治”意识是封建主义思想在政治生活中的同典型表现，并且至今仍在不同层面、不同程度上产生深刻的影响。比如,在党内生活中,有的党员仍然反映出一种突出的崇官、敬官、捧官、追官、怕官的“官本位”情结,把官职作为个人的财富和获取个人财富和权利的手段。再如有的领导干部在政治上、生活上谋求特殊化,不讲民主,拒绝批评,特权思想严重。正如邓小平所说：“搞特权，这是封建主义残余影响尚未肃清的表现。”这在客观上助长了党内生活中的家长制、一言堂、“官本位”、人身依附、个人崇拜、特权现象一类封建主义残余的滋生。社会上的特权思想对党内的影响，助长了党内反民主的个人专制主义现象，造成了党员领导干部与普通党员在党内生活中事实上的不平等。2、计划经济体制的“遗迹”的影响。当前,我国虽已进入社会主义市场经济的大门,但是,社会主义市场经济体制尚未完全建立起来,计划经济体制的“遗迹”的影响还大量存在。长期实行的计划经济体制及其具体制度,在限制商品经济的发展和经济民主的实现同时，也制约了政治民主的实现和公民民主意识（包括党员民主意识）的发展。萨托利认为，“全面计划与民主不相容，而有限计划与民主相容。”在新中国建立后的一段时间内,我国实行完全意义上的计划经济体制,全社会的生产、疏通、分配与消费,都严格按照国家制度的计划去实行,各级行政成为实施计划和监督计划完成的绝对权力机构,国家权力高度集中,人民的独立主体意识在这样一种高度集中的计划经济体制下逐渐蜕化,经济发展缓慢,健全的社会主义民主建设陷入了僵局。（二）党内因素1、部分党员干部自身素质问题。从当前来看，党员素质还不能适应发展党内民主的时代要求，相当一部分党员文化理论素质不高，现代文明意WUHANXUEKAN
政法研究主得以健康发展的保证,也是党的事业兴旺发达的重要保证。浓厚的党内民主意识的形成不仅得益于整个社会民主教育的增强所导致的民主意识的普遍提升,还得益于党员民主权利意识的提升。概括说来，增强党员民主意识，主要可以从以下几个方面着手：（一）通过教育和灌输培养党员尤其是流动党员的民主意识党员的民主意识是党员自身内在的一种政治素养，这种素养是建立在一定的知识结构基础之上的。美国学者科恩指出：“民主政体所不可缺少为此，党组织应加大对党的首先是广泛的教育。”员的培训力度，教育广大党员树立行使和保护个人民主权利的意识。各级党组织，要克服以往那种在党的教育中强调履行义务多、要求行使权利少的现象，坚持不懈地抓好党员民主意识的再教育；彻底摒弃封建家长制、等级观念、盲目服从等封建残余思想的影响；帮助党员树立在党纪党规面前人人平等，在参加党的领导和管理党的事务的权利上一律平等，任何人都没有凌驾于他人或组织之上的权力的平等意识。但是教育和灌输是要讲究方法的。改革开放以来，出现了大量的流动党员。由于他们长期流动在外,很少或根本不能参加党的组织活动,而又时常受到各种非无产阶级思想的影响，一些意志薄弱,素质较低的党员，逐渐淡化了党的观念，不能正确处理局部与全局、下级与上级、个人与组织的关系，只要个人自由，不要组织纪律，破坏党的集中和统一，甚至否定党的纪律等等。为此，民主意识形态输入方式必须要讲究时代化和人性化。这就要求：科学化、1、要把灌输与疏导结合起来。把统一思想与尊重差异，解决思想问题与解决实际问题统一起来。有针对性的解决不同党员群体的思想问题和生活问题，为党员干部的言行施以正确的导向。2、要准确把握时代发展的本质和规律。紧跟时代步伐，紧密结合我国社会主义改革和建设、国际形势发生变化的新实际，加强对民主意识形态工作的研究和宣传，建立起适应时代要求的民主理论体系，不断增强马克思主义民主理论的说服力和战斗力。3、民主意识形态输入方式要充分体现“以人为本”的价值趋向。要在尊重人、理解人、关心人的32总第137期武汉学刊2009年第2期原则下，把理论学习与物质奖励和精神激励相结合，激发党员干部的热情和自豪感，增强党的意识形态输入的互动性和实效性。（二）通过发展社会主义市场经济培养党员的民主意识党的十一届三中全会作出改革开放的政策，使中国从传统的计划经济体制逐步过渡到社会主义市场经济体制，这为当代中国社会主义民主政治的发展提供了动力。“不是所有的市场取向的制度都是民主的制度，但每一个民主的制度都必须是市场取向的制度。”可见只有在市场取向的制度中才会出现政治民主，市场经济的产生和发展成了现代公民自由、平等的权利意识生成的经济前提。概括来讲，市场经济对民主意识培育的影响主要表现在以下三个方面:第一，社会主义市场经济的发展有利于形成平等和自由意识。市场经济是以社会主体平等地位及平等权利要求为特征的自由型经济。平等和自由是市场经济所捍卫的两个基本价值，更是民主意识形成的两个基本前提。“平等和自由不仅在以交换价值为基础的交换中受到尊重，而且交换价值的交换是一切平等和自由产生的现实的基础。”因此，民主意识的产生和发展离不开自由意识和平等意识的产生和发展，由平等和自由意识逐渐发展出民主意识、参与意识等其他外显层面的意识倾向。第二，社会主义市场经济的发展有利于促进社会法治意识的觉醒和发展。邓小平同志明确指出“:我们这个国家有几千年封建社会的历史,缺乏社会主义的民主和社会主义的法制。现在我们要认真建立社会主义的民主制度和社会主义法制。只有这样,才能解决问题。”市场经济是法制经济，法制经济呼唤着公民法律意识的觉醒。因为法律就是对自由、民主、平等权利的设定、保障和救济。可见，公民法律意识和法治观念的增强，同时也就意味着公民民主意识的增强。第三，市场经济有助于加强人们对于自民主是由民作主，下而上的民主参与形式的认同。是自下而上；不是“为民作主”“为民作主”，是自上而下，是父母官式和家长式的作法。过去我们过分强调民主与集中的“辩证”结合，而到最后都是以集中取代了民主。市场经济是自下而上的经济，其基本运作过程也是自下而上的，其基本动力源自于作为基础层次的经济主体内部，从这点上看，与WUHANXUEKAN
武汉学刊2009年第2期政法研究长，形成具有自己特色的党内民主。（四）切实推进制度建设，为党员民主意识培养的提供制度保障确立制度在党内民主发展过程中的权威性地位，是由制度本身的特点决定的。因为制度是党的各级组织和党员必须遵守的办事规程和行为准则，起着规范人们行为的作用，具有扶正与纠偏、保护与惩罚、协调与制约的功能。制度一旦形成，就会对党的各级组织和全体党员具有强制性作用。谁无视制度，违反制度，就必然要受到制度的惩罚。正如邓小平所说：“谁也不能违反党章党纪，不管谁违反，都要受到纪律处分，也不许任何人干扰党纪的执行，不许任何违反党纪的人逍遥于纪只有真正坚决地做到了这些，才能彻律制裁之外。底解决搞特权和违法乱纪的问题。”在制度的有效保障下，广大党员才能敞开思想、畅所欲言，敢讲真话、讲实话、讲心里话，充分表达新的见解、新的新的思想，使党员的民主意识在实践中不断观点、得到加强。当前主要做到以下几点：1、建立和完善保障党员民主权利的规章制度。建立起一套完善的、系统的、规范的和可操作的制度体系，使保障党员民主权利的制度运行更加科学规范。要强化党的各级委员会、纪律检查委员会在保障党员民主权利方面的职能。2、要疏通和拓宽党内民主渠道，使党员对党内事务有更多的了解和参与。要健全党员大会、党员代表大会等会议制度，明确规定这些会议的程序规定，使党员大会和党代会真正成为党内民主最高和最有效的实现形式。3、建立健全党内民主监督制度。要强化党的代表大会的监督职能，使党的各级代表大会成为党的权力中心。中央和各省市党委应尽快建立巡视制度，监督、检查下一级党政负责人的廉政、勤政情况。4、建立健全党内纳言制度。让党的各级领导，特别是主要领导干部能够通过各种渠道听到来自建党的基层组织的声音，听到普通党员的意见、议。切实保障党员提不同意见不受压制，党员检举揭发违纪问题不受打击报复，营造一种既有党内民主，又是宽松舒畅的和谐氛围。（作者单位：广东省委党校）民主政治的精神气质是基本一致的。（三）突破传统党内民主建设中的思维定势，创新党员民主意识为主导的民主理论邓小平曾经指出：“社会主义要赢得与资本主义相比较的优势，就必须大胆吸收和借鉴人类社会创造的一切文明成果。”改革开放以来，我国民主建设取得了巨大的成就，但由于传统思维定势和实践惯性，在党内发展民主强调的是“组织本位”或“领导本位”,把推动党内民主发展的主体定位为“各级党委和各级领导干部”,无论是增强民主意识、形成民主氛围,还是建立、完善民主“组织和领导”为本位的。而广大党制度,都是以员的民主意识,是靠党的各级组织教育去培养、领导的示范作用去引领；党员的积极性和创造性,是靠组织和领导去调动。这必然在一定程度上阻碍着党内民主的发展，特别是缺失党员民主意识的理念,势必影响党内民主制度建设的取发展格局、发展趋势等。要突破当前党内民主向、建设的困境,实现以党内民主带动、推进人民民主的发展,必须要创新党内民主理论：1、发展党内民主，应该进一步解放思想，着眼于政治文明成果的本质属性，借鉴和吸收人类社会的政治文明成果，认真地研究和认识其中符合中国国情的因素，以求为我所用，形成符合新的时代要求的党内民主。要探索国外政党在民主问题上的经验教训,认真研究探寻具有规律性的党内民主经验,结合中国特殊的政党制度,建立以党员民主意识为基础的、适合中国土壤的党内民主理论,以此指导、推动党内民主的改革,大胆探索具有中国特色的党内民主模式。2、要在坚持民主集中制根本制度的前提下,以宽广的视野,根据时代发展进步潮流的要求,总结中国共产党及世界其他政党民主建设的经验教训,创立以党员民主意识为基础的党内民主理论。目前,民主问题的研究是热点问题,但重点集中在人民民主的理论和实践比如，在党内选举中强化差额选举功能，条件上。许可时，可在一定范围和一定程度上试行引入“直选”、“普选”和“竞选”制度，对党提名的国家机构的领导人实行差额选举等，使党组织领导层的选举更富有竞争力，也聚合更多的民意。总之，要立足中国的国情、党情而又面向世界，博采众WUHANXUEKAN33总第137期
*欧阳光明*创编
2021.03.07党员意识淡薄的现象及原因
欧阳光明（2021.03.07）
目前，部分党员党员意识淡薄主要表现为以下几种：1、学习马克思主义理论和党的路线方针政策的自觉性弱化，政治热情退化。2、党员的光荣感和责任感弱化。在现实生活中，有的党员把光荣感异化为“面子”和“身价”，异化为一种索取的权力和要价的“砝码”；有的党员则把缴纳党费视作“背时”、更乐于亮出的是这个身份、那个称号。与之相伴的是，有的党员忘却了对党组织应负的责任和应尽的义务。3、党员的宗旨意识、奉献精神弱化。有的党员在工作中沾轻怕重，只想别人多为自己服务，不想多为他人服务；取得一些成绩，就想得到组织的“回报”，遇到一点困难，就回避退缩，或者怨天尤人；在个人的名和利上，斤斤计较，就是占不了便宜，也决不肯吃一点亏，否则就耿耿于怀、消极以待，甚至向组织吵闹；即使属于正常的政策执行，只要觉得与自己的利益愿望有距离，就会以各种理由规避或“变通”。在这些党员头脑里，“不贪不占”就是党员的标准，而“牺牲奉献”只是“过时的”口号。党员意识淡薄的原因，从社会环境分析：一是资本主义制度的新发展，西方文化在我国影响了部分党员的理想信念；二是社会主义市场经济体制的负面影响导致一些党员在人生观、价值观上发生扭曲。三是在深化改革中，一些党员因为遇到个人具体困难和矛盾而对党产生疏离甚至怀疑。从党的状况分析：一是老党员的不断减少、青年党员和新党员的不断增加，其“代*欧阳光明*创编
2021.03.0*欧阳光明*创编
2021.03.07沟”效应会影响党的优良传统和作风的继承弘扬；二是党内消极腐败现象的存在和滋长，一些党组织和党员的形象受到损害，有的党员的光荣感因此而逐渐淡漠，有的党员对党和党的事业失去信心；三是一些党组织治党不严，对党员的教育管理抓得不紧、不实，党的工作方式方法和党建的制度建设不适应形势发展的要求，致使一些党员得不到有效的教育和管理，党员队伍的素质下降。党员意识淡薄的上述原因，是从客观的环境和条件方面而言的。事实上，同样的客观环境和条件对不同的党员个体所产生的影响，是极不相同的。一大批优秀的共产党员仍然以强烈的党员意识，在各自平凡的岗位上充分发挥党员的先锋模范作用；也有极少数党员因为丧失了党员的基本条件而被清除出党。这说明，党员意识淡薄的原因，还必须着力从主观方面探寻：有的虽然在组织上加入了党，但入党的动机不纯，党员应有的思想根基并不扎实；有的原本有较好的党员意识，但在市场经济大潮和形形色色的文化思潮的旋涡中，动摇了精神支柱、迷失了追求方向；有的不愿下功夫学习钻研科学理论和党的文件，把学习看作额外负担，长此以往，党员的意识也就日渐淡漠；有的尽管看了很多文件，学了很多理论，懂得不少原理，但缺乏改造自身世界观、人生观、价值观的自觉意识，很少与克服自己看事物、想问题、做事情中形而上学的思维缺陷相联系。
*欧阳光明*创编
2021.03.07
党性观念不强的原因分析
党性观念决定党员的作风，是作风的内在修养，但是目前党员党性观念不足，这是什么原因导致的呢？下面是小编为大家收集整理的党性观念不强的原因分析，欢迎大家阅读。
党性观念不强的原因分析篇一
我是1999年5月在读大三的时候入的党，从面对党旗举起拳头宣誓的那一刻到现在，有6年的时间了。在上学的时候，我胸怀理想，积极上进，内心充满着成就一番事业的豪情壮志;并作为学校的主要学生干部，踊跃参加各项社会活动，热心为同学们服务，当时思想很单纯，没有一丝一毫的私心杂念，不计名利，默默奉献，成为了当时学生队伍里的先进分子，较好地发挥了模范带头作用。
20XX年8月参加工作，我成为了一名职工。20XX年4月转入正式工。这期间，我始终坚持勤奋学习，努力汲取各种知识，一刻也没有停止过，我认为这也是我能够取得较快进步的重要原因。在日常的工作中，我能够做到严格要求自己，认真履行职责，吃苦耐劳，甘于寂寞，努力工作，拚搏奉献，在各位领导和同事们的关心、支持和帮助下，较快地适应了各种岗位的需要，较好地完成了领导交办的任务，得到了领导的认可和器重。
同时，参加工作后，相对于学校而言，工作非常繁忙，受党组织经常性教育的机会减少了很多，个人用于加强学习、更新思想、自我改造的时间也减少了很多，对自身世界观、人生观、价值观进行更新改造的自觉性也放松了很多。不知不觉之中，自己对党的感情淡了很多，共产主义的理想信念模糊了很多，党员的荣誉感、责任感削弱了很多，党员先进性的体现感觉也不如以前明显了。
按照这次保持共产党员活动的要求，下面对自己这几年来所存在的问题和不足，以及产生这些问题的思想根源进行剖析。
一、存在的问题不足和原因分析
1、思想方面
共产主义理想不够坚定，对实现中国特色社会主义的近期目标有
必胜信心，但对能否实现共产主义存在模糊认识。主要原因：一是对共产主义理论的了解不够深入;二是由于80年代末90年代初前苏联和东欧发生巨变，国际社会主义运动发生曲折，加上近代资本主义经济复苏，社会发展较快，对共产主义运动的艰巨性和复杂性缺乏足够的认识，对社会主义和资本主义两种制度之间既斗争又并存现象的原因分析不够深入彻底，眼光不够长远。
党性观念不强，执政党党员的意识不够。主要原因：一方面由于入党时间相对不长，入党之后参加的党内活动少，缺乏严格的党内生活锻炼。另一方面，个人平时在加强党性修养方面的意识不够，对于党员个人同全党之间的关系认识不清，没有充分认识到个人在维护全党大局上肩负的责任和应尽的义务。特别是看到社会上部分党员浑浑噩噩、不求上进，党员作用发挥不明显，有的根本不如一般群众;有的党员干部不是想干一番事业，只想着溜须拍马，弄虚作假、欺上瞒下、假公济私却能够平步青云;甚至于部分人违法乱纪、腐化堕落却逍遥法外，感到非常激愤，有时候也有些悲观。一叶障目，看到的是事物的细枝末节，没有看到主流。
对党的理论、路线、方针、政策了解不多。虽然由于工作性质的关系，平时能够注意加强这方面的学习，但是缺乏系统性，学习不够深入，不够彻底，学习的面比较窄，有时候感觉内容太多、太繁杂，发展演进速度太快，难以及时跟上节奏。思想上还不够解放，对新理论的跟踪学习不够及时。主要原因：对加强政治理论学习的自觉性还不够强，标准还不够高，要求还不够严，学习的方法还不够科学。
2、组织方面
能自觉执行党的民主集中制，但大局观念还不够，考虑问题有时着眼于局部利益;有民主作风，能够认真倾听别人的意见，但在听到反对意见、批评意见时，接受起来还是比较勉强，虚心程度不够。
能自觉遵守党纪国法，但对党的纪律、国家的法律学习不够，遵守党的纪律的认识不足;对党风廉政建设方面存在的问题比较痛恨和反感，但廉洁自律意识还比较淡薄，对于加强党风廉政建设信心不足。
主要原因：党的组织纪律观念不强，对自己的要求还不够严格，自警、自醒、自律、自控的意识和能力还比较弱。
3、作风方面
理论联系实际不够，运用理论分析问题、解决问题的能力不强。主要原因：一方面由于参加工作时间不长，个人阅历不足，另一方面是工作中有时存在机械执行的现象，在理论如何联系实际方面探索不够。
能坚持党的群众路线，但深入基层不够，与基层沟通不够，对基层存在的问题缺乏了解。存在闭门造车的现象。能热心为基层服务，有较强的服务意识，但有时有急躁情绪，比如在布置任务后基层没有按时完成或者效果达不到要求时，比较容易产生急躁情绪。对基层布置任务多，检查督促少;要求的多，指导的少。主要原因：没有在思想深处真正树立“全心全意为人民服务”的宗旨意识，对党的群众路线执行不够，不能够设身处地为基层着想，思想上还存在着机关的优越感，对“人民群众是真正的英雄”这句话的理解还不到位。
对自身存在的问题缺乏深入的分析，遇到困难或出现问题时，强调客观的多，分析主观的少;受到表扬时，容易产生骄傲自满心理。主要原因：不骄不躁、谦虚谨慎的作风坚持的不够，开展批评和自我批评不够。
在继承党的优良传统和中华民族的传统美德方面，虽然对社会上奢侈浪费的现象比较反感，自己平时也能够注意勤俭节约，但有时候花钱大手大脚，将艰苦奋斗的作风置之脑后，超出了自身的经济承受能力。上学时，一两块钱一顿饭也不觉得苦，现在就觉得难以下咽了。上大二时学校组织到西柏坡社会实践，在周恩来同志的故居里，看到的床就是用两条长板凳架起来的，当时非常感慨，立志要向周恩来同志学习，可是坚持得越来越不够。主要原因：艰苦奋斗的传统坚持得不够，贪图享受、爱慕虚荣的资产阶级、封建主义思想还留有残余，对自己的要求不够严格，思想上有所滑坡。
4、工作方面
工作的系统性、计划性不够，忙于抓具体工作，通盘考虑和总体规划不够。
对工作的深入思考不够，有时急于完成任务，考虑问题不够周到细致。
对本职工作如何适应市场经济体制的要求，如何结合公司经营中心发挥作用的思考和研究不够。
对员工的思想教育不到位，有时存在形式主义、虎头蛇尾的现象，任务布置下去以后，很少督促坚持，调查了解，掌握情况，求真务实方面有欠缺。
对员工的理论学习抓得不够，一方面感觉到员工的理论素质确实有待于进一步提高，另一方面觉得很多人理论学习的兴趣都不高，少数人还比较厌烦，因此对抓学习能否起到效果有些担忧，同时也怕与经营工作发生冲突，有一定的畏难情绪。
在企业文化建设、精神文明创建等方面工作力度不够，宣传发动群众不够深入，开展文体活动较少。
主要原因：阅历还比较浅，工作经验还比较缺乏，驾驭全局的能力还比较欠缺。
二、整改的方向和措施
本着“严格开展自我批评，多从自身找原因”的原则，针对以上剖析的问题和原因，提出初步的整改方向和措施。
1、大力强化党的基本理论、路线、方针和政策的学习，紧密追踪党的理论创新动态，不断提高自身的政治理论水平，增强对问题的分析判断能力。制定，首先是对“三个代表”重要思想、党的xx大、xx届三中、四中全会精神，关于构建社会主义和谐社会的理论进行学习。
2、认真学习党章，深化对党员基本权利义务的理解，按照党章要求，加强党性修养，增强党性观念，坚定理想信念，提高执政意识。牢记党员的基本权利和义务，时刻以党章严格要求自己。
3、加强党的的学习，严格要求自己，加强党的组织纪律观念，强化廉政意识，认真执行党纪党规。重点是学习“两个条例”和公司纪委的有关文件。
4、强化“全心全意为人民服务”的宗旨意识，坚持走群众路线，多了解基层的情况，倾听群众的意见和建议，耐心、热心为基层排忧
解难。
5、刻苦学习业务知识，增强工作本领，特别是要注意加强分析解决问题的能力、驾驭全局的能力、应对处理复杂局面的问题。重点是加强对党的宣传工作、团委工作以及机关工作的学习和研究探索。
6、牢记党员身份，艰苦奋斗，兢兢业业，吃苦耐劳，无私奉献，切实在公司发展过程中发挥先锋模范作用，力争为加快公司的发展做出更大的贡献。
党性观念不强的原因分析篇二
一、学习情况及体会：
党的xx大提出了全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的奋斗目标，新的形势和任务，对保持共产党员的先进性提出了新的更高的要求。党的xx届四中
全会通过的提出了在全党开展以实践"三个代表"重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，保持党员队伍的先进性和纯洁性的意见。根据中央、省、市委、兖矿集团、南屯煤矿各级动员会议精神，我们职工子弟学校党支部认真组织全校党员积极投入到这场轰轰烈烈的活动中。
由于工作的需要，我有幸被抽调到矿先进性教育活动办公室工作，协助党校贾兆运同志组织6期1500名党员的集中学习培训工作。在工作中，我接受了教育，经受了锻炼，自感受益匪浅，概括讲主要在三个方面有了进一步的提高：
一是进一步提高了对开展先进
性教育活动重大意义
的认识。通过学习，我更加深刻地认识到党的先进性是党的生命线，新时期党的先进性集中体现为"三个代表"重要思想，新时期共产党员保持先进性，最根本的就是学习和实践"三个代表"重要思想。
二是进一步提高了党性修养。通过学习，我更加坚定了共产主义理想和中国特色社会主义信念，更加清醒地认识到必须自觉用邓小平理论和"三个代表"重要思想武装自己的头脑、推动今后的工作，更加牢固地树立起立党为公、执政为民的责任意识，更加注意严格遵守党章和党的纪律，更加注意坚持"两个务必
"，保持共产党员的政治本色。
三是进一步提高
了搞好先进性教育活动的责任感和自觉性。自接受任务以来，有培训班学员上课的12天，虽然是早上8点开始上课，但我仍然坚持提前半个多小时赶到教室等候参训学员，对提前到达的学员认真作好记录，为党委宣传部门及时提供了采访线索;同时，我与孔祥君同志一起出试卷三份，组织党员考试三批，批阅试卷近4500人次，并将所有试卷成绩输入微机存档。
集中学习培训结束后，我与孔祥君同志又积极参与到对全矿各党总支、支部报送的先进性教育活动材料的汇总、整理工作中，本着精益求精的态度，我们对报送的全部材料一一进行了认真整理、审读，对部分缺项的材料及时督促整改，圆满完成了组织交给的任务。
同时，我按照学校党支部的学习计划，完成了对"五个专题"学习内容的学习，写出了近3万字的学习笔记和8篇近万字的，其中3篇言论在省委宣传部、兖
矿文明网主题征文活动中刊发，有15篇稿件被公司以上新闻单位采用。我决心在今后的工作中，一如既往地以一名普通党员的身份，带头参加学习，带头明确先进性标准，带头查找问题，带头开展批评与自我批评，带头制定和落实整改措施，争取早日成为一名符合矿党委提出的"五提高"、"十在前"具体目标要求的优秀共产党员。
二、个人存在的主要问题及原因分析：
在看到工作、学习成绩的同时，我严格按照矿党委"五对照"即对照"三个代表"重要思想和第三条规定的党员八项义务，对照xx提出的新时期
保持共产党员先进性的"六个坚持"的基本要求，对照学校党支部讨论制定的党员保持先进性的具体要求和列举的不合格党员的主要表现，对照在谈心活动中征求到的方方面面的意见，对照郑培民、牛玉儒、任长霞及身边涌现出来的优秀共产党员的先进事迹;"三查找"即深入查找问题、重点查找原因、关键查找主观的要求，从政治思想、理想信念、组织纪律、作风建设、工作能力、业务学习等方面认真查找存在的主要问题，分析产生问题的原因。
1、政治思想、理想信念方面：综合学校党支部、党员、群众各方
面的意见，我认识到自己理想信念尚不够坚定，政治思想意识还不够强，对党的思想路线、方针政策的贯彻执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，缺乏一种时不我待的使命感和危机感;对邓小平理论和"三个代表"重要思想的学习还仅仅停留在
字面上的理解，没有全面把握其思想的精髓，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，在教育教学工作中，实践"三个代表"重要思想的自觉性不够强;对事物的认识往往停留在表面现象，对事物的理解还不够深刻、不够全面，缺乏入理的分析。存在上述问题的原因主要是我本人对理论学习的重要性认识不足，平时比较强调客观原因或忙于工作事务，从而放松了理论学习和世界观的改造，宗旨观念淡薄，群众观念不强。
2、组织纪律、作风建设方面：经过学校党支部、部分党员群众的批评教育帮助，我深深地感觉到自己在思想作风、组织纪律方面一度放松了严格的要求，作风不
够严谨，责任心不够强，有时参加党支部开展的活动不够积极主动，组织纪律观念出现滑坡，如有时借口工作繁忙，不能很好地完成支部交给的宣传报道工作任务指标，造成学校"六好区队"考核被扣分。党的三大优良作风在我身上体现不够明显，有时听不进去不同的意见，批评与自我批评没能得到更好的落实，缺乏民主的作风，未能拿出百分之百的热情对待每一位同事和学生。产生以上问题原因主要是组织纪律性有所淡化，没有能够更好地贯彻"八个坚持、八个反对"的严格要求。
3、工作能力
、业务学习方面：在党支部和同志们的帮助下，我意识到自己距离党组织和群众的要求还有较大的差距，对待工作尚不够积极主动，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，想办法，常常消极等待领导的指示，说一步走一步。由于平时不够注重业务学习，工作能力提升不快，认为自己的现有业务知识可以适应目前的工作了，缺乏一种积极向上攀登的勇气如在学生管理工作中，总是感到现在的学生越来越难教，没有看到自身教育教学观念已经不能适应现在的形势，总是喜欢拿现在跟过去比，成绩比过去有了一点点进步，就会产生沾沾自喜、盲目乐观情绪，以致于工作中难以创新、难以有更大的进步，与年轻教师的理论水平已
经产生了较大的距离。产生这些问题的原因主要是进取精神不强，满足于维持现状、缺乏刻苦钻研的精神，对新情况、新问题研究不够，使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求，影响了工作的质量和效率。
三、下一步的努力方向：
随着先进性教育活动的不断深入，通过对照检查、分析评议，使我更加清醒地认识到自己存在的问题，也更加增强了我改正错误、提高自己思想政治素质的信心
和决心。按照xx提出的新时期保持共产党员先进性的"六个坚持"的基本要求和子弟学校党支部制定的，在今后的工作中，我决心从以下六个方面进行改进：
1、坚持理想信念，坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗。"崇高的理想信念，始终是共产党人保持先进性的精神动力"。在新的历史条件下，坚定理想信
念，是对党员的新考验。我决心按照支部提出的坚持理想信念，在政治思想上保持先进性的要求，着眼于树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念。
2、坚持勤奋学习，扎扎实实地提高实践"三个代表"重要思想的本领。我决心按照支部提出的坚持治学严谨，在理论学习上保持先进性;坚持理念创新，在教育科研上保持先进性的要求，进一步增强学习的紧迫感、使命感，努力做建设学习型政党的实践者、推动建设学习型社会的典范;强化理论武装，注重学习现代化建设所需要的一切知识;坚持马克思主义学风，理论与实践结合，努力培养掌握知识与运用知识的能力;更新学习理念，创新学习方法，提高学习力，增强创新力，始终以与时俱进的精神状态，坚持学习、学习、再学习，提高、提高、再提高。
3、坚持党的根本宗旨，始终不渝地做到立党为公、执政为民。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。在改革开放和发展社会主义市场经济的历史条件下，党员保持先进性，必须牢记党的宗旨，以新的眼光审视新时期保持党同人民群众血肉联系的极端重要性，以新的姿态实践全心全意为人民服务的宗旨。而其中最重要的，是要继承和
发扬党密切联系群众的作风，强化立党为公、执政为民意识，保持和发扬艰苦奋斗的精神。我决心按照支部提出的坚持执教为民，在教书育人上保持先进性;坚持尊重学生，在为人师表上保持先进性;坚持因材施教，在服务学生上保持先进性的要求，忠实实践全心全意为人民服务的宗旨。
4、坚持勤奋工作，兢兢业业地创造一流的工作业绩。
对于共产
党员来说，责任是一种奉献、一种使命，一种有比一般群众更高的责任要求和责任境界。党员各自所从事的岗位工作，都是党的全部工作的一部分;党员的每一份责任，都是对党和人民负责。共产党员必须充分认识所肩负的责任，增强责任感和使命感，求真务实、爱岗敬业、忠于职守，在本职岗位上，努力创造一流的业绩。我决心按照支
部提出的坚持博采创新，在教育改革上保持先进性;坚持严谨执教，在干事创业上保持先进性;坚持质量为本，在提高效率上保持先进性的要求,力争创造出更大的成绩。
5、坚持遵守党的纪律，身体力行地维护党的团结统一。自律，是共产党员保持先进性的一种高度自觉，是党性和党员思想境界的表现。党的纪律是全体党员必须遵守的行为准则。党员自律，首先要体现在严守党的纪律上。我决心按照支部提出的坚持诚实守信，在团结协作上保持先进性的要求，增强自律意识，加强"五风"建设，落实"四自"要求，筑牢守纪防线;要把遵守党纪与遵守国家法律法规，遵守工作、生活等方面纪律，遵守社会公德结合起来，做遵纪守法的模范。
6、坚持"两个务必"，永葆共产党人的政治本色。"忧劳可以兴国，逸豫可以亡身"，"历览前贤国与家，成由勤俭败由奢"。一个政党如果骄奢之风滋长，享乐主义、拜金主义抬头，腐朽文化就会乘虚而入，腐败堕落现象就会产生。共产党员要建功立业，就时刻不能放松对自己的严格要求，不能自降标准，将自己混同于一般群众。面对五光十色、纷繁
复杂的现实世界，我决心按照党组织的要求，时时牢记、坚定理想信念、遵守党的纪律，时刻保持高度的警觉和清醒的认识，高举反
腐倡廉大旗，做"两个务必"的坚定实践者。
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