党支部及支委会换届的方案(4篇)

篇一：党支部及支委会换届的方案

　　支部换届选举工作方案、基本程序与方法

　　支部换届选举工作方案、基本程序与方法

　　换届工作是一个程序性很强的工作，种子公司党支部严格按照换届选举工作程

　　序，依照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《党组织选举工作手册》进

　　行换届工作。换届工作的基本操作程序主要包括以下内容

　　:

　　一、选举前的准备工作

　　1、党支部委员会做出换届选举的决定。支部委员会任期届满之前召开委员会

　　会议，研究召开党员大会进行换届选举的有关事宜，包括是否按期进行换届选举，确定召开党员大会的时间、指导思想、主要议程

　　;下届支部委员会组成人员的名额

　　及选举办法等。

　　2、向农业局党委提出书面请示。请示的主要内容

　　:一是换届的理由及时间

　　;二

　　是会议的主要议程

　　;三是下届党支部委员会组成人员的名额

　　;四是选举办法及差额的比例。

　　3、农业局党委审查并下发批复。一是审查换届理由是否充分，时间安排是否

　　得当;委员和正副书记名额是否合理

　　;选举办法是否符合党章规定。二是下发同意召

　　开党员大会换届选举的批复。

　　4、召开党支部委员会或扩大会研究换届的筹备事宜。换届选举的请示经上级

　　党组织批准后，即可召开党支部委员会或扩大会议，研究召开党员大会的筹备事项

　　和计划安排。

　　5、起草党支部工作报告。工作报告的内容，主要根据党章规定的党的基层组

　　织的八项基本任务，回顾一下过去的工作，取得成绩，存在的问题，并对下届党支部委员会的工作提出建议和保证措施。报告初稿形

　　成后，在所属党组织中进行讨论，征求党员意见，进行反复修改，然后提交党支部

　　委员会讨论通过。

　　6、起草党费收缴使用情况报告。报告的主要内容

　　:一是党费收缴、使用和管理

　　工作基本情况。二是党费收缴、使用和管理工作中存在的问题和主要原因。三是改

　　进和加强党费收缴、使用、管理工作的具体意见和措施。报告要提纲挈领，简明扼

　　要，文字不要过长。

　　7、起草党员大会、党支部委员会第一次会议选举办法。选举办法必须按照党

　　章和党的有关选举工作条例的基本要求，根据实际情况进行制定，对选举中的有关

　　事项做出明确规范，作为选举人、被选举人、工作人员都必须严格遵守的行为准

　　则，确保选举工作的顺利进行。

　　2009年社区党组织换届可探索“公推直选”的选

　　举方式，但经工委同意。

　　8、对党员进行选举工作教育。在召开党员大会进行选举之前，支委会一般要

　　通过党的组织生活和必要的会议对党员进行选举的意义和选举知识的教育，组织党

　　员学习《党章》，使党员真正从思想上重视选举活动，正确行使民主权利。

　　9、换届工作宣传报道工作。主要包括会前的宣传报道和会议期间的宣传报

　　道。做好这项工作对于开好党员大会，激励广大党员，有着十分重要的作用。

　　10、印制选票。按照规定，党支部委员会确定的并经上级党组织同意的委员候

　　选人预备人选，须经党员大会讨论通过，方可确定为正

　　式候选人，提交党员大会进行选举。因此，选票应在党员大会讨论通过候选人

　　名单后再印制。在实际工作中，由于支部党员大会开会的时间较短，一般的做法是

　　将选票在会前印制出来。但必须注意的是，如果党员大会讨论通过的候选人名单与

　　以前的名单有异，必须重新印制。

　　11、党员大会的会务工作。做好党员大会的会务工作，是开好党员大会的前提

　　条件和重要

　　保证，总的要求是，周密细致，优质高效。要注意以下四点

　　:一是切实加强领

　　导。二是要实行责任制。三是要有高度的责任感，高标准严要求。四是要注意节

　　约。

　　12、布置会场。同时要设置好安放票箱的地点。

　　二、大会召开之后至选举前要做的工作

　　1、召开支部党员大会。大会由上届党支部委员会主持。会议议程是

　　:大会主持

　　人向全体党员报告党员出席情况

　　;宣布党员大会开会

　　;全体起立，唱

　　（奏）

　　《国际歌》

　　上届党总支部委员会负责同志做工作报告和党费收缴使用情况报告。

　　2、党员讨论工作报告。讨论党支部委员会工作报告

　　;酝酿讨论候选人建议名单

　　讨论大会选举办法

　　（草案）;推选监票人、计票人。

　　3、召开党支部委员会扩大会议。听取讨论报告的情况汇报

　　;选举办法（草案），下届委员会候选人建议名单的情况汇报

　　;审议并通过监票人、计票人建议名单。

　　三、支部党员大会的选举

　　在选举过程中农业局党委组织部门应派人出席。

　　1、清点人数和确认选举资格。按照规定，召开支部党员大会进行改选时，由

　　上届党总支部委员会主持。会议主持人在宣布开会前，应首先清点到会的党员人

　　数。大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数和实参加大会的党员人数。有选

　　举权的到会党员人数超过应到会人数

　　4/5，会议有效，否则改期进行。

　　2、通过选举办法。在支部党员大会正式投票选举前，应以举手表决的方式通

　　过选举办法。

　　3、通过监票人名单。监票人必须经大会全体党员表决通过，并宣布计票人。

　　本届党支部委员会成员和下届党支部委员会候选人不宜担任监票人

　　4、公布候选人名单并介绍候选人情况。党总支委员会应向支部党员大会公布

　　下届党总支委员会候选人名单，并如实介绍候选人的推荐过程和逐个介绍候选人的基本情况。

　　5、检查票箱。监票人当众检查票箱并封箱。

　　6、分发选票。计票人分发选票，选票只发给到会的有选举权的党员。选票分

　　发后，选举工作人员应核对选票发放数与原清点的人数是否相符合及所发选票有无

　　漏章、字迹不清等不符合规定的现象。发现有漏发或多发问题时要及时查清原因并

　　纠正;发现漏章等现象要立即更换选票或补章，然后向会议主持者报告选票发放

　　数，由会议主持者向大会宣布，多余的选票应封存。

　　7、填写选票。大会主持人说明填写选票注意事项。选举人应按照大会通过的选举办法中的规定填写选票。选票不得涂改、撕损，填

　　废一般不给更换，按弃权或作废处理

　　;选举人不能写选票的，可由本人委托非

　　候选人按选举人的意志代写

　　;选举人因故不能参加会议，不能委托他人代为投票。

　　8、投票和清点选票。首先由监票人员投票，再由到会党员按坐席顺序依次投

　　票。投票人必须亲自投票，不得由他人代投。然后由监票人开票箱，当众清点收回

　　的选票数。如收回的选票等于或少于投票人数，则选举有效

　　;如收回的选票多于投

　　票人数，则选举无效。监票人和计票人清点结束后，由会议主持人向党员大会报告

　　清点结果，确认选举是否有效。

　　9、计票。监票人和计票人通过唱票和记票等方式，将候选人得票数和另选人

　　得票数全部记录下来，据以统计每个人的得票数量，并按规定确定党总支部委员会

　　委员当选人名单。被选举人得的赞成票超过实到会有选举权的人数的一半，才能够

　　当选。当被选举人得赞成票超过半数的人数多于应选名额时，以得票多的当选。如

　　遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当

　　选。

　　当被选举人得赞成票超过半数的人数少于应选名额时，对不足的名额另行选举

　　如果接近

　　应选名额，也可减少名额，不再进行选举，在选举中非候选人得票数超过半

　　数，按得票多少的顺序在应选人数范围之内的，应为有效，并当选。被选举人得票

　　刚刚达到半数未超过半数的，不能当选。

　　10、宣布选举结果。监票人首先向党员宣布收回的选票数、有效票数、废票数

　　公布候选人、另选人分别得赞成票数。然后由会议主

　　持人宣布当选的支部委员名单，并说明当选名单需报请上级批准后生效。选举

　　结束后，选举工作人员将选票清点密封，交新产生的党总支委员会归入文书档案保

　　存。

　　11、大会结束。

篇二：党支部及支委会换届的方案

　　(完整)党支部换届选举工作实施方案

　　党支部换届选举工作实施方案

　　黑塔中学党支部

　　2015-9—15(完整)党支部换届选举工作实施方案

　　根据《中国共产党章程》、《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》的有关规定,结合我校的工作实际，特制定出如下实施意见：

　　一、指导思想

　　以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，严格遵照《党章》和党内选举有关规定，认真贯彻镇党委有关精神，坚持干部队伍群众公认、德才兼备的标准,规范开展换届选举工作.换届选举工作要充分发扬民主,坚持公开、公正、公平的原则，真正把群众基础好、政治素质高、办事能力强、工作作风实的优秀人员选进学校支部班子.通过换届进一步优化学校党支部班子的年龄、文化结构，提高干部队伍的整体素质，增强班子的创造力、凝聚力和战斗力，为推进学校教育发展，建设和谐富强的黑塔中学提供有力的组织保证。

　　二、组织领导

　　成立学校换届选举工作领导小组

　　组

　　长:赵贤栋

　　副组长：卢书芳

　　组

　　员:宋维林

　　周贤伟

　　陈

　　锋

　　徐生智

　　高

　　云

　　周文海

　　三、党支部换届选举遵循的原则

　　本届党支部换届推行“党内推荐”、“群众评议"、支部大会“直选”方式进行。“党内推荐”即采取80％以上的党员推荐党组织的委员和书记、副书记候选人。“群众评议"即组织一定数量教职工代表参加评议活动。“直选”即通过党员大会直接选举产生学校党组织的委员和书记、副书记。要坚持严格依法办事，做到既充分依靠和相信群众，又坚持维护和保障党章赋予党员的民主权利，使选

　　(完整)党支部换届选举工作实施方案

　　举结果既反映群众的愿望,又体现党员意志。在整个换届过程中，要注意把握好以下四个原则：

　　1、严格按章办事的原则。必须严格遵循《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，严防出现违反党章或损害党员权利等有关规定的现象。

　　2、党内外群众公认的原则.广辟知人、选人、用人渠道,改变“由少数人选人”和“在少数人中选人”的状况,在广泛听取群众意见的基础上确定候选人，在浓厚的民主气氛中由党员按自己的意愿,选出党员和群众都公认的党支部班子.

　　3、公开、公平、公正的原则。通过公开推荐、公开测评、公开选举的形式选举产生党支部班子，整个过程要公开、透明，接受党员、群众的监督，将公开、公正、公平原则贯穿于党支部选举的全过程。

　　4、党内民主选举的原则.在选举过程中，要认真贯彻执行《中国共产党党员权利保障条例》，坚持党内民主选举，充分尊重和维护党员的民主权利。

　　四、新一届班子成员的基本任职条件、职数和年龄

　　（一）、基本任职条件

　　1、要有较好的思想政治素质.具有较强的党员意识和组织观念,模范遵守党纪国法，能认真学习并积极贯彻党在教育方面的路线、方针、政策和上级要求.

　　2、要有较强的教育教学工作能力.有大学本科以上的学历和五年以上的工作经历；具有推动学校和谐发展、科学发展的基本工作能力。

　　3、要有较强的群众观念。具有较好的群众工作水平，群众观念强,及时化解突出矛盾，表达好、维护好、实现好群众的根本利益。

　　4、要有依法按章办事的自觉性。能依法、按章、规范地开展工作，办事公道；具有较强的民主意识，能依靠党员、群众开展工作。

　　(完整)党支部换届选举工作实施方案

　　5、要有比较充沛的精力。工作热情高、精力比较充沛，具有胜任学校多方面工作任务的精力。

　　（二）、职数,年龄

　　1、职数：学校新一届党支部委员会职数为4人.

　　2、年龄：从优化干部队伍年龄结构的角度出发，班子成员的年龄原则上男的不超过55周岁，女的不超过50周岁。

　　五、换届选举的方法和步骤

　　换届选举工作自2015年9月17开始至25日前结束.主要分以下几个阶段：

　　（一)、筹备阶段(9月18日——9月18日）

　　1、做好上年度工作总结

　　9月18日，召开支委会（扩大）会议。认真学习传达镇党委关于换届工作的实施方案。对本届支部在任期内的工作情况进行认真分析，委员之间要沟通思想、总结经验教训,找出差距。

　　2、建立领导小组，制订实施方案

　　学校成立换届选举工作领导小组，由党支部书记、副书记、党员代表组成.学校换届选举工作领导小组根据镇党委的动员部署和换届选举的实施意见，结合我单位的实际，制订具体的方案，确定新一届党支部成员的基本任职条件、职数、职位和年龄，并以公告的形式在一定的范围内公布.

　　3、开展宣传发动工作

　　根据镇党委的具体要求,学校党支部召开换届选举动员部署会议.并通过教职工会议的形式，使全体党员和群众都清楚党支部换届选举的目的、意义、方法、步骤,了解新一届党支部成员的基本任职条件、职数、职位和候选人推荐的范围，动员全体党员和群众支持和参与换届选举活动。

　　(完整)党支部换届选举工作实施方案

　　（二）、推荐、评议、确定候选人阶段(9月21日——9月23日）．

　　9月21日，学校党支部组织召开党支部大会，并邀请部分教师代表列席.会上,本届支部书记作党支部工作报告，并组织党员进行讨论，发出新一届党支部委员候选人《推荐表》，在全体党员中进行推荐,每名党员推荐的初步候选人数一般应不超过党支部委员会委员正式候选人数。根据党内推荐结果和任职条件，换届选举领导小组定于9月22日召开教职工代表会议,对新一届党支部委员会相关候选人进行评议。按照党内获得推荐票数的多少和参考群众评议的意见,根据差额要求，按职数的1．2倍确定候选人预备人选，于9月25日前报乡党委审批，乡党委将及时形成批复，学校于9月24日公示7天.

　　（三）、选举和报请审批阶段(9月24日）

　　9月24日，召开支部大会，由正式党员进行直接投票选举.通过差额选举,无记名投票的方式产生支部委员会(其中书记、副书记等额选举）。进行选举时，有选举权的党员到会人数应超过应到会人数的五分之四以上，会议召开有效。被选举人获得赞成票超过半数的，始得当选。

　　(四）、总结阶段(9月24日）

　　换届选举结束后，学校党支部要及时总结换届选举工作并形成书面报告，建立选举档案。

　　1、要做好本次换届工作小结。

　　2、做好换届选举工作的资料整理归档。

　　六、工作要求

　　（一）、加强领导，精心组织

　　换届选举是一项十分严肃的工作，党支部要在组织学习有关换届工作文件要求的基础上，结合本单位的工作实际，认真分析研究，周密安排,认真扎实地做好各

　　(完整)党支部换届选举工作实施方案

　　阶段的工作;党支部要针对干部队伍可能出现的思想动向仔细做好工作，做到思想不乱、班子不散、工作不断,保证各项工作的连续性和稳定性，以确保整个换届选举工作的顺利推进。

　　（二）、严肃纪律,严格程序

　　要严格按照程序组织好本次换届选举工作，坚决防止各类违纪违规行为的发生。要加强对党员、群众的教育,充分发扬党内民主，认真执行民主集中制原则,切实尊重和保障党员和群众的民主权利，积极引导党员、群众正确行使民主权利，充分体现选举人的意志,对违反选举纪律的人和事要查清事实，严肃处理.

　　总之，要积极利用党支部换届选举这一契机，进一步贯彻“三个代表”重要思想，深入学习科学发展观,把换届过程作为一次党章、党的基本知识的再教育活动,不断增强党支部的凝聚力和战斗力，有效推进学校的科学发展.

　　中共黑塔中学支部委员会

　　2015年9月15日

篇三：党支部及支委会换届的方案

　　党支部换届选举方案

　　党支部换届选举方案

　　马克思主义学院下属两个教工支部成立至今已有三年，到了换届选举时间。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，拟定于20xx年5月6月开展支部换届选举工作，特制定本方案。

　　一、指导思想

　　以中国共产党党章和中国特色社会主义理论体系为指南，以落实党员的主体地位、提高党支部围绕中心工作创造性开展党内民主建设为目的，以换届选举大会为抓手，实现党支部工作的无缝衔接，开创教工党支部工作新气象。

　　二、换届工作步骤

　　1.党支部召开会议，共同研读党章，明确换届工作指导思想、主要任务、基本步骤、时间节点、工作要求和组织分工等。

　　2.党支部召开全体党员会议，进行换届工作动员，并结合《党章》有关规定，对全体党员进行一次党支部换届工作基本知识的教育，使全体党员充分认识换届工作的目的和意义。

　　3.成立教工支部换届选举工作小组，组成如下：组长：毛惠彬。组员：田晖，江沁。

　　4.酝酿和提名新一届党支部委员会候选人并进行选举：

　　（1）党支部委员候选人产生办法：党员自荐、党内外群众、党支部组织，支部换届改选小组接受。截止期为5月17日下午5点前。当（9）收回的选票数等于或少于发出的选票数，选举有效；收回的选票数多于发出的选票数，选举无效，应重新进行选举。

　　（10）候选人得到的成票超过参加选举的有选举权党员人数的半数，方可当选。如果得票数超过半数的候选人多于应选名额时，以得票多少为序，直至取足应选名额为止；如果最后几名候选人得票相等不能确定谁当选时，在票数相等的候选人中重新投票，得票多者当选。如果得票超过半数的候选人少于应选名额时，不足的名额可以在得票未超过半数的候选人中重新差额选举产生，以得票数超过参加选举的有选举权党员人数的半数来确定。经过两次选举后，如果超过半数的候选人还是少于应选名额，大会不再进行选举。应另行择机安排补选。

　　（11）会场设投票箱一个。投票顺序为：首先监票人投票，接着其他党员选民依次投票。

　　（12）监票人向大会宣布选举结果；当选的名单由会议主持人向大会宣布。

　　（13）选举设监票人2名，计票人2名。已提名作为党支部委员候选人的同志不得担任监票人、计票人。计票人在监票人监督下进行工作。

　　（14）在新一届支委会年来，通过主动服务，规定限制等方法手段，不断引进注册企业，企业个数由原来的21家，增加到124家。村级企业的总量不断扩大，成为村级经济发展的重要支柱。村内的个体工商经济也不断发展，三年完成个体工商户税收210万元。

　　二、严格村级管理，各项工作切实落实到位。

　　一切从实际出发，重管理，讲实效是我村党总支三年来工作的最深体会。三年来，村

　　首先，严考核，讲责任，各项工作不糊涂。每年都要详细制订了全村工作目标和村干部的分工、村级管理人员的岗位责任制，并着重对村干部进行全方位工作作风考核，还把工作实绩与报酬挂钩，每二个月一次的考核结果上墙公布，年终累计兑现。通过强化考核，村干部的责任心加强了，村班子的战斗力、凝聚力也增强了。如阳澄湖东路和徐阳路的改造工程涉及的七户遗留户的拆迁和二户老板财产拆除工作，我们的村干部都按分工在不出现一户突击乱搭建的情况下，在规定的期限全面完成了街道交给村里的拆除任务。

　　其次，强管理、重实效，件件工作求实在。管理工作是一项基础工作，同时也是一项经常性的工作，来不得半点虚假。如环境管理上我们响应“建设新相城，环境亮新貌”的总体要求，同时也为解决一方百姓的生活需求，决不做表面文章，做到清一处，管一处，检查与不检查一个样，实施的是长效管理，全村的每个路段、河道、村庄、工业小区等都有人保洁。如安全生产管理上，虽一直是我们村感到一项很头痛的事，全村150多个体私营单位，其中有48家是家具生产厂，安全隐患相当突出，工作中我们吸取以往火灾的历史教训。一是层层签订安全责任制合同，配齐配好安全生产管理员，并明确法人为象，立即责令整改，特别是对家具厂检查中发现一个香烟头都按章论处。三是投资15万元彻底改造了消防设施，彻底消灭了“三合一”。四是对发生过火灾的企业，一律强制停办。五是对个别个体、私营企业增加管理费收交，会同税务部门严格查税，施加压力，迫其走上正轨。

篇四：党支部及支委会换届的方案

　　支部委员会换届选举方案

　　随着时代的发展和社会的进步，各个层级的组织都开始实行换届制度，以保持组织的活力和时效性，提高领导层的素质和效率。支部委员会作为一个基层组织，同样需要定期进行换届选举，以维持其运作和发展。那么，如何制定一份合理的支部委员会换届选举方案，才能确保换届选举的公正、民主和规范呢？下文将从几个方面进行分析和阐述。

　　第一步：制定选举时间表和选举程序

　　首先，在制定换届选举方案之前，需要确定选举时间表。选举时间通常在支部委员会任期结束后的两到三个月内进行，以保证换届能在新一届任期开始前完成。其次，在确定时间表的基础上，需要制定选举程序，包括选举公告的发布、提名候选人、候选人宣传和辩论、投票、计票和公布选举结果等环节。每个步骤都需要规定具体的时间、地点和程序，以确保选举的公正、民主和规范。

　　第二步：规定选举标准和参选资格

　　其次，在制定换届选举方案时，需要明确选举标准和参选资格。选举标准应当以党的纪律和政策为基础，同时还需要考虑到候选人的能力、业绩、业务水平和个人品质。参选资格方面，应当对党员的年龄、入党时间、学历、工作经历和党龄等进行规定，以确保候选人具备充分的资质和能力。

　　第三步：确定选举原则和方式

　　第三，换届选举方案还需要确定选举原则和方式。选举原则包括公开、平等、民主、竞争和选择。选举方式包括班子推荐、民主推荐和自荐等方式，选择应当主要以民主推荐和自荐的方式为主，以充分发挥党员的主观能动性和自我管理能力。

　　第四步：确保选举公正、民主和透明

　　最后，在换届选举方案中，需要充分考虑如何确保选举过程的公正、民主和透明。充分利用集体讨论、公示票数等方式，加强选举的监督和审核。对于违反规定的候选人和选民，应当依据党的纪律和规定进行制裁，确保选举过程的公平和公正。

　　总之，支部委员会换届选举方案的制定是一个复杂而严谨的过程，需要充分考虑到各方面的因素，以保证选举过程的公正、民主、规范和有序。只有在这些基础上制定出优秀的选举方案，才能确保党组织的活力和发展，为实现中国梦、全面建设社会主义现代化国家作出更多贡献。