建筑公司安全生产“打非治违”专项行动工作总结 安全生产打非治违专项行动汇报材料

下面是小编为大家整理的建筑公司安全生产“打非治违”专项行动工作总结 安全生产打非治违专项行动汇报材料,供大家参考。

建筑公司安全生产“打非治违”专项行动

工作总结

篇一：建设领域安全产品销售“打非治违”专项扫荡工作总结汇

报

东郡丽水安居区B地块“打非治违”

专项行动工作小结

如城街道安置房方案设计项目管理办、腾飞工程项目监理部：

皋建管（2021）31号、管理办（2021）020号下发“ 打非治违”

专项文件以来，我项目部严格按文件精神及辉业公司通知要求，根据

施工现场实际情况，针对性的编制了专项施工方案，对“打非治违”

专项工作“统一布署、主管主抓、落实分工、突出重点、严打强治、

人人参与、整体联动、全面推进”。项目部加强现场管理，提高安全

文明施工管理水平，完善施工现场安全文明施工现场标准化、规范化，创建南通市级文明砖厂。目前我项目部安全文明牢固施工情况总体稳固，虽已取得了阶段性成果，今后的组织工作任重而道远。现将有关

情况总结如下：

一、开展“打非治违”专项工作以来，主要包括做了管理工作以

下几个方面的工作：

1、项目部成立了“打非治违” 专项军事行动领导小组。建立投

资项目安全责任体系，明确责任，各司其职，确保“打非治违”专项

其他工作如期实施。与各施工班组签订安全文明施工合同规定，明确

安全责任人，最大限度地减少伤亡事故的发生。项目部加大巡查业务

监管力度，坚决断然纠正治理违规违章行为，及时摸查整改安全隐患。为全面推进“打非治违”专项工作，项目部召开一次多次专题会议，

对施工现场“打非治违”工作进行全面的规划和部署。由项目经理牵头，安全处长具体负责“打非治违”工作。以打击非法生产和“三违”

现象为切入点，全面推进系统安全文明施工，并将“打非治违”纳入

到议事日程，建立长效管理机制，久抓不懈。

2、项目部制定科研工作目标，根据进度计划全面落实目标细化

分解贯彻执行，结合现场实际，根据“打非治违”专项方案实施。本

工程的确过桩基施工、基坑开挖、基坑支护、基础施工，现已进入主

体施工第二阶段。

3、项目部编制了重大危险源增编及分部分项工程专项施工方案，报监理部审核。深基坑支护方案、高支模方案、悬挑脚手架通过开题。项目部严格按照监理部审批通过的及专家论证意见组织施工。

4、对重点难点部位及关键工序专项安全技术交底，完善进场工人

的三级公共安全教育，完善资料台账。对现场的基坑支护、施工塔吊、临时用电、生活区、车库等加强巡查管理。塔吊定期或进行垂直度观测，定期进行维护保养并做好记录。专职电工对现场电箱漏保及接地

进行检查，对不符合要求的及时拆除或更换，做好试跳记录。

5、现场布置特种设备，组织消防演练。基坑周边搭设安全防护栏杆，修造临时安全通道。基坑边张挂安全警示标牌，载货车辆于基坑

能保持安全距离行驶，确保基坑安全。

6、材料分区分类堆放，道路安排专人负责清扫，洒水降尘。

7、今年夏季经历多年不遇的炎热高温，项目部根据实际情况及时

调整施工作息时间，35℃以上停止施工。发放防暑降温药品，供应茶

水搭设凉亭等措施，未有中暑等意外事故会发生。

8、项目部召开安全会议30余次，张挂宣传标语20余幅。每月19日防护邀请监理参加安全文明施工大些检查，对检查过程中发现的问

题及时整改消除隐患。对个别及施工人员的违规违章行为进行查处，

科学管理采取教育和处罚相结合的相关措施。

1

9、上级主管部门、管理办等领导来工地检查，检查中发现的问题项目部及时安排检查专人按照整改要求落实整改并复核，对整改通知书进行回复。监理部下发的整改单、联系单，项目部安排专人落实整改，并邀请监理对整改情况复查。

10、项目部下发施工进度了关于做好冬季安全管理文明施工的通知、加强宿舍区安全管理的通知、施工现场材料清理等通告，自查自纠要求各班组按照通知要求限期落实整改，消除安全隐患，复诊项目部对整改情况进行复查。

二、主要存在问题

在抓安全、保质量、抢进度的同时，要把安全工作放在首位，回顾前段“打非治违”专项工作，我们虽然取得了一定的成效。但仍存在一些存有不容忽视的问题，必须攻坚克难，才能确保目标目标的顺利实现。

1、宣传教育个别工程施工班组人员安全意识薄弱，安全帽、安全带不正确佩戴屡禁不止时有发生。经过前阶段的整治，正确佩戴率马尔米所提高。

2、现场修造的脚手架，有私自拆除安全网、连墙件、把模具堆放在脚手架上所上的现象，对班组及时下发整改单责令整改恢复。

3、生活区有私自做饭做菜弊病，项目部下发了整改通知。严禁在生活区做饭做菜等违规违章行为。

三、后阶段工作要点

1、后续进一步增强加大宣传教育巡查力度，扎实推进监管整改措施。坚决把“打非治违”工作推向深入，对违章违规行为，责令整改并从重处罚。安全隐患对立时难以整改到位的安全隐患，明确职能部门限期整改到位。

2、重点防控危险源，危险性较少分部分项工作方案工程按专项方

案组织施工。现场塔吊、脚手架、卸料平台、高支模、临边和洞口安

全安全措施，临时用电、施工升降机等设备安全保证措施落实到位并

沈美。

3、特殊工种要持身份证件上岗，定期召开安全会议加强安全教育。

4、加大安全帽的佩戴巡查管理力度，对违规违章行为基础教育教

育并处罚，严肃查处对累次违规人员加倍处罚并责令退场。

5、器材明晰现场消防器材布置到位，楼层消防养护水源及时跟进。

6、总结工作经验，建立健全长效机制。深入总结专项专题研究行

动工作经验，分析存在的难点、突出问题，完善长效机制，着力解决

交通安全管理漏洞、盲区和其它财务管理不到位问题。

监理部意见：

监理部代表：日期：

项目主管：

东郡丽水安居区B地块项目部

2021年12月15日 2

篇二：XX公司2021年初打非治违工作总结

XX公司“打非治违”工作总结

接到集团公司安委会《关于进一步深入开展“打非治违”专项行

动的通知》后，汇能公司高度重视“打非治违”工作，通过加强领导，强化组织，周密部署，认真落实，在公司范围内开展了脚踏实地有效

的“打非治违”活动，现将我公司“打非治违”组织工作情况总结如下：

一、领导重视，周密部署

为将“打非治违”专项行动落到实处，我股份公司领导高度重视，接到通知后迅速成立了以公司总经理麻凡为组长、副总经理马保全、

副书记吴新才、总工程师杨成山为副组长，各部门及车间负责人为组

员的“打非治违”专项专项联合行动检查小组。

召开专题会议，制定了《汇能公司开展安全生产“打非治违”专

项暴力行动实施方案》，明确了此次专项行动的目标要求、重点范围、重点内容和时间步骤等。将“打非治违”专项行动与安全隐患排查治

理工作以及与年度清理安全生产首要目标任务相结相结合;并组织各车

间及相关部门展开进行学习，要求按照融资方案认真组织自检、自查

和综合检查。

二、加强宣传，层层动员

在“打非治违”专项行动期间，我公司安全部多次通过安全集团

教育及各类安全活动进行宣传，并要求各车间利用班宣传教育早会期

间进行一遍又一遍的宣传；公司还利用“安全生产月”活动及《2021

年基础建设年》活动等大的活动专题活动加大宣传力度、注重宣传效果，动员和引导公司职工，全面理解、参与和大力推进专项行动，营

造了浓厚的“打非治违”专项行动的社会氛围。

三、全面打击，突出重点

在活动期间我公司大力开展安全检查及事故隐患排查。积极落实

事故隐患治理的主体责任，严格落实层层抓安全管理安全环环相扣的

力度。公司安委会多次集中力量对公司各车间及所管理的28个施工队

的各个工地需要进行全面排查。此活动中公司公司安委会累计检查施

工工地约260余个，临时用电配电柜500余台次。在各类安全检查中

会发现的违法或中常违章行为，坚决进行打击；发现的隐患迅速安排

整改，现

场能整改完成的现场立即整改完成；不能现场整改完成的指定日期，限期整改；对于隐患较大的，现场停工成功进行整改，此活动期

间共对施工队及车间下达整改通知单18份、停工整改通知单7份，对

相关违章违法违法职员或违章单位下达处罚单21份。通过此次“打非

治违”专项活的开展，基本规避了我公司的违章作业。

四、主要经验做法

结合实际我公司，以点带面、扎实推进，抓住关键环节，实施重

点突破，取得了一定的成效。经过认真总结分析此活动，我们主要的

经验做法是：

一是领导重视，各部门负责人及各车间对“打非治违”专项突击

高度重视，主管领导亲自抓，亲自部署，形成了好的领导监督机制。

二是措施有力，通过实行“党政同责”，将开展专项行动情况年

度工作考核，强化市场监管的权威性；通过加大执法力度，严格问责，推动“打非治违”责任落到实处。

三是标本兼治，把“打非治违”专项综合治理行动和隐患排查治

理教育工作有机结合起来，与安全大批量生产达标创建结合起来，以

全国“安全生产月”活动为契机，深化“打非治违”活动，全面推动

积极推动安全生产各项重点在工作中，积极推动长效机制建设。

四是加大宣传，通过安全专题教育及各类活动进行动员，宣传报

道好的提法和成功经验。

六、存在的主要问题

1、施工队人员成份复杂，员工素质偏低，应加强培训、教育。

2、个别炼铁厂及施工队负责人，对工程进度重视较多，但对安全

工作人身安全重视还有所欠缺，。

3、各项目、车间、施工队自查处罚力度及效果，不强，不好。

虽然这次行动取得行动了一定丰硕成果，仍与上级的其要求还存在一

定的又差距，所以下一步我们将把此项工作继续深入开展下去，思想

之上保持高度警惕，工作上警钟长鸣。严肃处理“三违”行为，杜绝

安全生产领

域突出的非法违法行为，提高全体员工素质和安全意识，对“打

非治违”行动中发现的隐患进行整改，确保所有员工生命财产安全，

推动我矿安全生产工作稳固好转。

XX公司安全部

2021年11月25日

篇三：打非打非专项行动工作总结

打非治违专项行动工作总结

根据集体公司安排，我项目部很重视这次“打非治违”专项行动，通过加强领导，强化组织，周密部署，认真落实，在我工区范围内如

何有效开展了优良作风有效的“打非治违”活动，取得了一定成效，

确保了我工区建筑安全生产形势大局稳定。现将有关总结情况汇报如下：

一、成立专项行动小组

加强组织领导，为加强我工区建筑安全生产领域“打非治违”专

项行动，成立了“打非治违”工作领导小组，项目执行高级经理任组长，技术负责人为副组长，具体由项目经理负责检查。

二、采取措施、重点治纠内容

（一）非法违法行为

（1）施工中违法分包和分包工程的，违法分包、转包工程，违规

托管、代管、挂靠等行为的。

（2）项目负责人、专职安全生产员工无安全生产考核合格证书，

特种作业人员无操作资格证书，从事建筑施工社区活动的。

（3）建设工程项目单位、和监理单位下达的安全检查整改通知，

不认真需要进行整改的。

（二）违规违章行为

（1）未建立安全组织专业机构，未按规定配备专职安全人员的。

（2）项目经理，专职安全人员长期脱岗的，未施工现场负责人带班制度的。

（3）作业人员未经安全教育或安全教育不到位的。

（4）临时用电未按有关规范编制方案和实施的。

（5）安全防护不到位，存在安全隐患的。

（6）未建立消防组织，却未按规定配备消防设备、设施的。

（三）警觉性较大的分部、分项方案工程安全专项施工方案的编制、审查、论证、实施及验收各环节这些行为未严格执行有关规定不道德

（1）支模工程安全技术歌津无针对性，未按规定进行模板支撑系统搭设、验收及使用；脚手架工程的作业人员未持有效证件上岗，安全管理技术交底无针对性，脚手架搭设、验收、使用和安全防护不满足有关安全技术标准规范要求，所采用的钢管、扣件等配件不满足设计要求。

（2）建筑群起重机械备案登记、安装、拆除、验收、使用和维修保养等各环节不符合有关规定及技术标准规范。

（四）建筑施工企业安全生产条件降低行为

（1）安全生产制度、机构未健立建立健全的。

（2）施工现场存在降低安全生产条件等行为的。

三、取得的成效

通过本次“打非治违”及安全生产大检测，我工区夺得了一定的成效。1、通过“打非治违”活动及安全生产检查，加强了各班组及其

工作人员的安全意识。2、班组能很好的配合其他工作，对存在安全隐

患的当场隐含予以排除，内会不能立即解除隐患的也能在限期内整改

完成。3、在施工中有违章行为的班组，均表示拒绝接受处理意见，表

态在规定期限内完善手续。通过“打非治违”专项行动，我们既全面

整治，又突出点，既打防结合又教育引导。

四、存在问题

少数施工班组在施工中单纯追求生产进度和经济利益，虽能意识

到安全安全生产的复杂性，但在施工过程中易忽视安全。为此我工区

召集各个施工班组召开了“打非治违”专项行动工作会，强调“打非

治违”的重要性，要彻底严查非法违法行为、违规违章行为。在工作

中要求，提高认识，强化培训，提高素质；同时会加大检查，处罚力度。

五、下一步的工作打算

虽然本次行动赢取了行动一定成效，仍与安全依然工作的要求还

存在一定差距，仍存在一些安全隐患安全可靠安全生产形势不容乐观。下一步我们将把此项工作继续深入开展下去，思想上能保持高度警惕，工作上警钟长鸣。严厉打击安全生产领域突出的违法行为，对“打非

治违”行动中发现的安全隐患开展之中复查，确保我安全场站工作人

员的生命财产安全，推动我工区建筑安全生产工作稳定良好发展。

一心小区一期A标段六工区

2021年10月25日